Файл: Занятие 4 Обучающийся Ершова Алина Александровна Преподаватель Степанова Елена Ивановна.doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 12.04.2024

Просмотров: 10

Скачиваний: 0

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


 

Таблица 4 — Классификация направлений воспитательной деятельности педагога



п/п

Наименования направлений воспитания

Характеристики содержания воспитательной деятельности

1.                

Трудовое воспитание

 

 

 воспитание бережного отношения к результатам трудовой любых видов деятельности;
приобщение к общечеловеческим ценностям

2.                

Экологическое воспитание

 

 

 развитие ценностного отношения к природе;
формирование чувства прекрасного;

3.                

Патриотическое воспитание

 

 

 воспитание патриотизма и любви к Родине;
освоение воспитанниками знаний об идеологических основах государства

4.                

Эстетическое воспитание

 

 

 привитие основополагающих ценностей, идей, убеждений, отражающих сущность государственности;
формирование психологической и мыслительной культуры личности

5.                

Нравственное воспитание

 

 

 воспитание законопослушного гражданина общества;

6.                

Физическое воспитание

 

 

 

формирование навыков здорового образа жизни;
выработка стойкого отрицательного отношения к вредным привычкам;

7.                

Умственное   воспитание

 


освоение рациональных приёмов организации самостоятельной учебно-познавательной деятельности;
формирование умений и навыков мыслительных операций

8.                

Правовое воспитание

 

 

 воспитание законопослушного гражданина общества;


 

Задание 5. Максимальное количество баллов — 7 баллов.

 

            Методы воспитания, которые используются работниками образования с целью формирования гармоничной личности, в теории педагогики классифицируются по разным основаниям.

Для последующего изучения предлагается классификация методов воспитания, выстраиваемая на основании оформления воспитательной задачи. Данная классификация актуальна для деятельности педагога ДОУ в любой возрастной группе воспитанников.

Изучите информацию, представленную в таблице 4 «Классификация методов воспитания, группируемых на основании оформления воспитательной задачи». Обратите внимание, что в таблице нарушены соотношения наименования метода с представлением его смыслового содержания и описания примера его реализации.

Восстановите структурное содержание таблицы, соотнеся наименования методов воспитательного воздействия с их смысловым наполнение, а также с описаниями конкретных приёмов их реализации.

Правильные варианты группирования ответов необходимо записать после таблицы следующим образом: номер ячейки столбца с наименованиями, номер ячейки с указанием смыслового наполнения метода, номер ячейки соответствующего приёма реализации. Например, 1-3-5; 2-4-1; 3-6-2; 4-2-3 и т.д.

Возможен иной вариант оформления ответа. В таблице поменяйте местами текстовые блоки так, чтобы были чётко соотнесены наименование метода, его смысловое наполнение и приём его реализации. В этом случае в качестве ответа вы представляете восстановленный вариант таблицы.

Таблица 5 — Классификация методов воспитания, группируемых на основании оформления воспитательной задачи



п/п

Наименования

методов воспитания



п/п

Смысловое

наполнение метода



п/п

Приём реализации воспитательного воздействия

1

Убеждение

1

Реализуется при помощи воодушевления воспитанника энтузиазмом педагога, а при недостатке у воспитателя авторитета — путём ссылки на пример, авторитетный для воспитанника.

1

Лишение воспитанника права принять участие в экскурсии в связи с нарушением правил поведения в группе.

2

Пример

2

Реализуется при помощи бесед, дискуссий и других мероприятий, действенной основой которых является слово. В ходе этих бесед воспитаннику предлагают определённый сценарий поведения и убеждают в его целесообразности.

2

Беседа с воспитанниками о правилах поведениях в общественных местах.

3

Упражнение

3

Метод коррекции поведения, который применяется в самом крайнем случае и сводится к лишению воспитанника того положительного социального опыта, который он мог бы приобрести, если бы его поведение было безупречным.

3

Вручение грамоты, подарка и похвала.

4

Поощрение

4

Вовлечение воспитанников в общественно полезную деятельность, в ходе которой они сами могут проверить правильность предложенных им концепций поведения и получить необходимые практические умения и навыки.

4

Воспитатель говорит воспитаннику:  «Ты должен это сделать, я уверен, что у тебя всё получится!»

5

Наказание

5

Метод направлен на бессознательную, чувственно-эмоциональную сферу личности, может влиять на человека практически мгновенно. Воля подавляется.

5

Демонстрация воспитателями и всеми сотрудниками педагогического коллектива правил поведения, принятых в учебном заведении.

6

Внушение

6

Стремление закрепить правильные формы поведения воспитанников, внесение в их жизнь положительных материальных и нематериальных моментов.

6

Приобщение воспитанников к уборке территории ДОУ.


Впишите цифры, которыми обозначены правильные варианты группирования ответов: 1-2-2; 2-6-5; 3-4-6; 4-1-3; 5-3-1; 6-5-4].

 

Задание 6. Максимальное количество баллов — 7 баллов.

 

В педагогической теории и практике используется множество форм воспитательной работы. Понятие «форма воспитания» позволяет педагогу ответить на ключевые вопросы собственной профессиональной деятельности:

— Кто, когда и где проводит воспитательную работу?

— Каковы условия проводимой воспитательной работы?

Формы воспитания носят творческий характер и отличаются большим разнообразием, что является основанием для изучения их особенностей. Охарактери­зуйте предложенные в таблице 5 формы воспитания. Для удобства данной исследовательской деятельности перечислены четыре признака, являющиеся наименованиями столбцов таблицы, предлагаемых для заполнения.

 

Таблица 6 — Формы воспитательной деятельности педагога



п/п

Наименования форм

Предварительная подготовка

Организатор

Характер влияния педагога

Результат   совместной деятельности

1.                

Диспут

 -Выбор темы и правильность формулировки

-Определить главную цель ведения дискуссии-диспута;

-Составить подробный план, вопросы

-Подготовить помещение, участников и ведущего

 Педагог или ученик

 -Привлечь в активность всех участников

-С интересом и уверенно вести диспут

-Поощрять участников

-Следить за проведением, соблюдением правил и поведением участников

 -Общение, активное проявление личности, высказывание собственного мнения. Помогают создать обстановку сближения, доверия, отвлечения.

-Анализ проведения и итог дискуссии

2.                

Консультация

 Выбрать тему. Подобрать необходимый материал

-Содержание должно быть достоверно и понятно, для слушателей

-План четко последователен и логичен

-Продумать ход включения в активное участие слушателей

-Подбор наглядного примера

 педагог

 Привлечь слушателей в активность

-Уверенно и не отклоняясь от темы и плана, провести консультацию

Внимательно слушать и отвечать на вопросы слушателей

-Внимательно следить за ходом проведения мероприятия и поведением участников

 Анализ и оценка проведения консультации

-Подведение итогов

3.                

Экскурсия

 -Цель, тема, отбор информации

-Выбор места и пути

-Подготовка схематического плана местности экскурсии и дороги к нему

-Отбор и содержание теоритического и практического материала

-Инструктаж

 Педагог экскурсовод

 -Практическое восприятие

Психологическое взаимодействие педагога с детьми

Эмоциональный рассказ, и практический показ объектов

-Расширение кругозора

-Внимательно следить за проведением экскурсии

-Проведение инструктажа

 Анализ и оценка проведения экскурсии

Подведение итогов

Оценка и анализ знаний детей

4.                

Концерт

 -Тема концерта

Назначение даты и места концерта

-Подбор номеров, музыки и т.д.

-Сценарий концерта

Репетиции

  Педагог, музыкальный работник

 Ознакомление с сценарием участников концерта

-Репетиции

-Оформление

-Проведение концерта

-Проведение инструктажа

-Следить за поведением и техникой безопасности участников

Подведение итого

 Анализ и оценка

Подведение итогов

5.                

Субботник

 План мероприятия и дата

-Закрепление территории и планирование соответствующего необходимого инвентаря

-Инструктаж по технике безопасности

 педагог

 План мероприятия и дата

-Закрепление территории и планирование соответствующего необходимого инвентаря

-Инструктаж по технике безопасности

 -проверка каждой группы территорий

-Подведение итогов и анализ мероприятия

6.                

Стенгазета

 План мероприятия и дата

-Закрепление территории и планирование соответствующего необходимого инвентаря

-Инструктаж по технике безопасности

 педагог

 Выбор актива класса и план работ

Помощь в оформлении

-Следить за ходом выполнения и техникой безопасность

 Анализ и оценка

-Подведение итога

-Поощрение участников


 

Задание 7. Максимальное количество баллов — 10 баллов.

В русском языке имеется множество терминов, фиксирующих разные нюансы процесса саморазвития человека: самопрезентация, самовыражение, самоизменение, самостроительство, самоопределение, самореализация, самоутверждение, самосовершенствование, самоактуализацияи др.

Все они состоят из двух частей:

— первая часть «само» указывает на то, что инициатором деятельности является

автор собственной разработки;

— вторая часть характеризует специфику и своеобразие выполняемой деятельности. 

Каждый педагог постоянно реализует собственный профессиональный потенциал через целенаправленную и системную деятельность. В рамках данного творческого задания вам предлагается выразить себя посредством проектирования информационного сообщения, оформляемого по законам создания рекламной листовки.

            Листовка — популярный полиграфический формат информационного или рекламного сообщения.Для проектирования данного информационного продукта удобно использовать профессиональные шаблоны, выполненные дизайнерами и предлагаемые для использования в сети Интернет. В общем формате возможно скачать шаблон листовки с бесплатных сайтов или самостоятельно онлайн разработать авторский макет на специализированном сайте, а затем его сохранить для персонального пользования.

Пошаговый алгоритм выполнения данного задания предлагается далее, при этом даются конкретные рабочие и информационные установки, удобные для использования. 

Алгоритм выполнения задания

Первый этап.

Смоделируйте содержание проектируемой информационной листовки, используйте при этом материалы, представленные в таблице 6. Выбор одного из двух вариантов содержательного проектирования осуществляется на основании вашего личного предпочтения.

 

Таблица 7 — Варианты проектирования содержания информационной листовки



п/п

Описания педагогических ситуаций

Планы содержания листовки

I.   Вариант

 

Вы являетесь педагогом, который устраивается на работу в новый детский сад или набирает группу детей для осуществления преподавательской деятельности.

Вам предстоит познакомиться с работодателем или родителями будущих воспитанников.

У вас уже есть личное портфолио. Прекрасным дополнением к нему будет ваше персональное информационное сообщение о собственных профессиональных возможностях и навыках.

1) Ф.И.О. педагога.

2) Ваше личное фото.

3) Информация об уровне и

    специализации     образования.

4) Педагогический стаж.

5) Ваше кредо как воспитателя

    (может быть представлено

    актуальное высказывание

    известного автора или ваши

    личные размышления — кратко

    в 3 – 4 предложения).

6) Ваши педагогические  

     достижения.

7) Контактная информация:

     электронный адрес, контакты в

     социальных сетях и номер

     телефона.

II. Вариант 

 

Вы являетесь воспитателем ДОУ. В вашей   группе скоро состоится интересное и крупное мероприятие. Анонс планируемого мероприятия уместно сделать, используя информационную листовку.

Вы можете представить в листовке информацию о следующих мероприятиях (на ваш выбор — одно!):

¾         праздник/утренник (Осенний праздник, Новый год, Масленица и т.д.);

¾         проведение спортивного праздника;

¾         выпускное мероприятие для воспитанников группы;

¾         театрализованная постановка с участием воспитанников группы или ДОУ;

¾         фестиваль мороженого или фруктов;

¾         проведение субботника на территории ДОУ;

¾         экскурсия на конфетную или швейную фабрику;

¾         поездка с воспитанниками в пожарную часть или учебный центр ГИБДД;

¾         посещение совместно с детьми памятных мест и мемориалов;

¾         проведение открытого занятия;

¾         профессиональная консультация;

¾         педагогическая тематическая конференция для сотрудников ДОУ.

1) Наименование мероприятия.

2) Подзаголовок мероприятия.

3) Анонс предстоящего события.

4) Дата и время проведения.

5) Адрес/местонахождение

    организации, где проводится

    мероприятие.

6) Контактная информация: адрес

    организации, где проводится

    мероприятие; Ф.И.О.  

    сотрудника, проводящего

    мероприятие, его звание или

    должность, электронная почта и

    номер телефона.

 


Второй этап.

Используя поисковые системы, изучите информацию, представленную на рекомендуемых далее сайтах, и подберите несколько вариантов шаблонов листовок, которые соответствуют разработанному вами содержанию информационного сообщения.

Перечень ссылок на сайты, где предлагаются шаблоны для проектирования информационных листовок:

¾             https://templates.office.com/ru-ru/flyer-templates

¾             https://ru.pngtree.com/flyer-templates

¾             https://www.canva.com/ru_ru/sozdat/listovku/

¾             https://printut.com/shablony-listovki-flaery/бесплатно

Третий этап.

Заполните избранный шаблон листовки подготовленными информационными материалами. Оформите итоговый макет разработанной листовки в любой из предлагаемых программ: Microsoft Word, PowerPoin, Adobe Photoshop, MS Publisher, Spark Adobe, Orion Flyer Maker Pro и др. Возможно воспользоваться онлайн-конструктором листовок: Google Slides, Piktochart, Postermywall и др.
Четвёртый этап.
Скачайте и сохраните листовку в электронном виде. Загрузите листовку на сайт СДО для проверки преподавателем.

 


Задание 8. Максимальное количество баллов — 5 баллов.

            Педагог постоянно анализирует результаты собственной профессиональной деятельности, проводя при этом оценку достижений воспитанников. Оценка — это неотъемлемая часть педагогического процесса, один из структурных компонентов педагогической деятельности.  

Систематизируйте собственные знания по данному вопросу, заполнив таблицу 6 «Современная система оценки образовательных достижений учащихся». Для этого необходимо заполнить в таблице свободные ячейки, вписывая в них недостающие понятия или определения.

 

Таблица 8 — Современная система оценки образовательных достижений учащихся

п/п

Педагогические понятия

Определения понятий

1.

Оценка

 Процесс соотношения реальных результатов с планируемыми целями

2.

 отметка

Это цифровое выражение знаний уча­щихся, которое выражается в баллах и помогает педагогу фиксировать уровень их обученности. 

3.

Рейтинг

 Суммарный показатель уровня учебных достижений учащихся и его отношение к процессу обучения, устанавливаемый на каждом этапе обучения

4.

 Учебное портфолио

Форма и процесс организации (коллекция, отбор и анализ) образцов и продуктов учебно-познавательной деятельности ученика, а также систематизация соответствующих информационных материалов из внешних источников, предназначенных для последующего их анализа, всесторонней количественной и качественной оценки уровня учебных и индивидуальных достижений учащегося, а также его творческих способностей.

5.

Шкала

 

Средство фиксации результатов, с помощью числовой системы

6.

Самооценка


Оценка своей личности, своих качеств, достоинств и собственных возможностей

7

Девиантность

 Отклонение в поведении, от нормального и адекватного

8.

Одарённость


Особенность, которая предусмотрена природой, которая определяет возможность человеком добиться более высоких результатов.