ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 09.06.2024
Просмотров: 9
Скачиваний: 0
Д/з модуль1.
Тема: Персонал підприємства та продуктивність праці.
Задачі
-
Планом підприємства передбачено виготовлення товарної продукції обсягом 800 тис. грн. На підприємстві працюватимуть 20 чол. Дійсний фонд часу одного робітника за рік 1900 год. Визначити середньогодинний виробіток на одного робітника.
-
Визначити рівень продуктивності праці, якщо підприємство виготовило за рік продукції на 220 млн. грн. Середньоспискова чисельність працюючих склала 120 чол.
-
У розрахунковому році підприємство виготовило продукції на 900 тис. грн., маючи у штаті 12 робітників. Визначити зміну продуктивності праці( у відсотках), якщо у базовому році її рівень склав 60 тис. грн.
4.Планова трудомісткість одного виробу – 0,5 нормо-годин, річний обсяг виробництва – 20 тис. шт. Номінальний фонд часу одного робітника за рік – 2000 год, регламентовані втрати ( відпуски, хвороби) складають 10%. Середній коефіцієнт виконання норм 1,1. Розрахувати чисельність робітників.
5. Розрахувати чисельність токарів, якщо річна трудомісткість токарних робіт складає 350 тис. нормо-годин. У розрахунковому році 250 робочих днів, тривалість повної зміни 8 годин; Квн = 1; регламентовані втрати часу складають 10 %.
6. Робітник 4 розряду виготовив за місяць 1700 деталей. Годинна тарифна ставка робітника 8.5 грн, норма виробітку – 4 деталей за годину. Визначити відрядний заробіток робітника за місяць.
7. Робітник – погодинник 3 розряду відпрацював 24 дні. Годинна тарифна ставка 1 розряду становить 2,5 грн., тарифний коефіцієнт 3 розряду 1,33. Середня тривалість робочого дня становить 8 год. Обчислити місячний заробіток робітника.
