Файл: cравнительная характеристика организационно-правовых форм коммерческих организаций (Общество с ограниченной ответственностью как юридическое лицо коммерческой организации).pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 16.02.2024

Просмотров: 41

Скачиваний: 0

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Содержание:

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы курсовой работы заключается в том, что юридические лица являются одними из наиболее значимых субъектов экономики любого государства, являясь основными работодателями для населения, с одной стороны, и налогоплательщиками, с другой. Вопрос о том, в какой форме будет организован бизнес, является ключевым при определении будущей эффективности создаваемого юридического лица. В российской практике, основными организационно-правовыми формами юридических лиц являются общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества.

Указанным формам присущи существенные отличия по основным аспектам их функционирования, начиная от создания и формирования уставного капитала, содержания учредительных документов, органов управления, заканчивая особенностями в корпоративном управления юридических лиц, порядке принятия решений, различиями в процедурах, связанных с изменением состава учредителей (участников, акционеров), что подводит нас к другому аспекту, указывающему на актуальность выбранной темы исследования, - проблеме, связанной с незаконным приобретением бизнеса, знакомой российской практике с начала 90-х годов ХХ века. Однако, несмотря на развитие правовой культуры общества, законодательной регламентацией оформления юридически значимых действий как учредителей юридического лица, так и третьих лиц, заинтересованных в приобретении бизнеса (доли бизнеса), незаконное завладение бизнесом по-прежнему остаётся насущной проблемой.

Актуальность выбранной темы исследования обусловлена практической значимостью проблем, возникающих при функционировании акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью, в том числе в объеме правомочий учредителей, компетенции различных органов управления, особенностях при совершении сделок по купле-продаже долей/акций и других важных аспектах, характеризующих общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества.

Объектом исследования работы является Общество с ограниченной ответственностью «ZOLLA» функционирующего на рынке одежды.

Цель курсовой работы – является определение основных проблем, характеризующих особенности функционирования обществ с ограниченной ответственностью и акционерных обществ на современном этапе развития корпоративного законодательства.


Задачи курсовой работы являются:

1) исследование общества с ограниченной ответственностью и акционерного общества как гражданско-правовых конструкций и выявление имущественной основы их деятельности, функций уставного капитала;

2) дать общую характеристику торгового предприятия ООО «ZOLLA»;

3) провести анализ организации коммерческой деятельности;

4) Систематизация и обобщение особенностей корпоративного управления в обществе с ограниченной ответственностью ООО «ZOLLA»;

4) разработать рекомендации по совершенствованию организации коммерческой деятельности в торговом предприятии ООО «ZOLLA».

Предметом исследования является анализ организации правовой формы на торговом предприятия ООО «ZOLLA».

Теоретическую базу курсовой работы составили работы российских и зарубежных учёных в сфере экономики и анализа деятельности торгового предприятия, а также в сфере анализа правовой деятельности предприятия.

Теоретической базой курсовой работы стали работы следующих авторов: А.Б. Агеева, В.И. Добровольского, В.В. Долинской, Т.В. Кашаниной, Н.В. Козловой, Д.В. Ломакина, А.А. Маковской, С.Д. Могилевского, В.П. Мазолина, А.Е. Молотникова, Д.И. Степанова, О.Н., Суханова Е.А., Сыродоевой, М.В. Телюкиной, Г.В. Цепова, Г.С. Шапкиной, И.С. Шиткиной

Информационно-эмпирической базой настоящего исследования являются монографические литературные источники по теме курсовой работы, а также специализированные издания в этой области, результаты наблюдений, Интернет-ресурсы, а также информация из финансовой отчетности предприятия.

Практическая значимость результатов данной работы заключена в том, что ими можно пользоваться на практике в процессе разработок предложений для предприятия.

Структура работы: работа включает в себя введение, две главы, заключение, список литературы и приложения.

Глава 1.ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫХ ФОРМ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ


1.1 Общество с ограниченной ответственностью как юридическое лицо коммерческой организации

Рассмотрение основ функционирования и сущности общества с ограниченной ответственностью как юридического лица корпоративного типа следует начинать с рассмотрения актуальной структуры юридических лиц корпоративного типа.

В современном российском законодательстве понятие и термин «корпорация» появился лишь недавно – с 01 января 2014 года – в свете глобальной реформы гражданского законодательства. В целом же термин «корпорация» имеет длительную историю своего существования как в мировой, так и российской цивилистике.

Своими корнями этимология «корпорации» уходит в Древний Рим («corpus» - от лат. союз не только лиц, но и других собирательных понятий) , хотя подобного рода союзы-объединения лиц и капиталов так и не получили статуса полноценного субъекта права. Таким образом, можно констатировать, что термин «Сorporation» олицетворяет общность, союз, группу лиц, объединенную профессиональными или иными интересами. В течение длительного периода времени термин «корпорация» являлся синонимом юридического лица, к существенным признакам которого относились: имущественная обособленность, самостоятельная ответственность по своим долгам, возможность для корпорации вступать в правоотношения со своими участниками, а также выступать в качестве истца и ответчика в суде , что, как мы видим, соответствует современному пониманию конструкции юридического лица. Лишь позднее, в трудах немецких цивилистов понятие «корпорация» приобрело свое современное осмысление как организация, основанная на членстве или участии.

Итак, в соответствии с нормами действующего Гражданского кодекса Российской Федерации под корпоративными юридическими лицами (корпорациями) понимаются юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган, кроме того, в п.3 ст. 65.1 ГК РФ отмечается, что участники корпораций приобретают корпоративные (членские) права и обязанности в отношении созданного ими юридического лица. К корпорациям относятся общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества (хозяйственные общества); хозяйственные товарищества, хозяйственные партнерства и крестьянские (фермерские) хозяйства.

В России наиболее распространенной формой ведения бизнеса является форма общества с ограниченной ответственностью, что, безусловно, связано с ограниченным самим законом риском понесения имущественных потерь собственниками такого бизнеса стоимостью вклада в уставный капитал общества.


Особое распространение организационно-правовая форма общества с ограниченной ответственностью получила в среде малого и среднего предпринимательства. Вместе с тем, если по количественному критерию общества с ограниченной ответственностью в России очевидно доминируют (более половины всех юридических лиц), то по совокупному размеру уставного капитала - значительно уступают акционерным обществам.

В целом в ходе продолжающейся реформы гражданского законодательства, которое в существенной степени затронуло корпоративные отношения, выявились четкие тенденции, а именно:

1) сокращение числа организационно-правовых форм юридических лиц. При этом стоит заметить, что, по нашему мнению, такое сокращение будет продолжаться. Так, очевидно, что такие формы, как непубличное акционерное общество и общество с ограниченной ответственность фактически ни по своим организационным моментом, ни по регулированию порядка формирования и компетенции органов управления не имеют столь существенных различий. Что впоследствии может привести к постепенному сращиванию данных организационно-правовых форм.

2) возникновение новых форм объединений капитала с целью аккумуляции инвестиционных средств (например, паевые инвестиционные фонды, иные конструкции, связанные с инвестициями на рынке ценных бумаг)

Для выявления особенностей общества с ограниченной ответственностью как лица корпоративного типа определим его правовое положение. Важно, что помимо признаков, присущих правовому положению любого юридического лица, общество с ограниченной ответственность обладает и определенными особенностями.

В теории гражданского права традиционно выделяет четыре основополагающих признака юридического лица:

  • организационное единство;
  • имущественная обособленность;
  • самостоятельная имущественная ответственность и выступление в гражданском обороте от собственного имени.

Выделение указанных признаков логично следует из буквального прочтения статьи 48 ГК РФ. Именно наличие данных признаков обеспечивает признание того или иного субъекта юридическим лицом и, следовательно, наделения его определенной гражданской правоспособностью. Однако существуют и иные подходы к решению данного вопроса, которые получили закрепление в доктрине.

Например, Т.В. Кашанина предлагает выделить следующие признаки:

  • организация;
  • объединение капиталов;
  • социально полезные цели;
  • наличие статуса юридического лица.

О.А. Красавчиков предлагает подразделять признаки юридического лица на материальные и правовые.

Рассмотрим содержание основополагающих признаков юридического лица в преломлении общества с ограниченной ответственностью. Исследуя признак - организационное единство юридического лица, можно согласиться с отечественными учеными (см., например: В.Б. Ельяшевич, О.А. Красaвчикoв, В.С. Толстой, Д.А. Сумской), что данный признак содержит два самостоятельных элемента: внутреннее организационное единство и внешняя автономия.

Л.А. Збарацкая включает следующие обязательные элементы рассматриваемого нами признака: воля и волеизъявление юридического лица; формальное выражение внутреннего единства в учредительных документах юридического лица; органы, формирующие внутреннюю структуру организации; формы индивидуализации юридического лица, являющиеся его внешним проявлением.

Таким образом, организационное единство юридического лица предполагает наличие системы внутренних организационных связей и, как правило, формально обеспечивается наличием учредительных документов. Одновременно во внешних связях юридического лица его волю выражают органы, которые выражают интересы общества с ограниченной ответственность как самостоятельного автономного субъекта права.

Организационное единство с правовой точки зрения базируется на ст. 48 ГК РФ24, наделяющей титулом «организация» любое юридическое лицо. Это свойство обеспечивает возможность самостоятельных действий организации в качестве субъекта гражданского права, реализуется посредством органов управления, обладающих собственной компетенцией. Эти органы не только осуществляют регулирование и организацию деятельности общества с ограниченной ответственностью, но и представляют общество во внешних отношениях.

Организационное единство общества с ограниченной ответственностью находит свое конкретное выражение в его уставе, где закрепляется структура органов управления обществом, порядок их формирования и компетенция. Не менее важным признаком общества с ограниченной ответственностью как юридического лица является его имущественная обособленность, что предполагает принципиальное обособление имущества общества с ограниченной ответственностью от имущества его собственников, любых иных субъектов. Имущественная обособленность составляет основу правосубъектности общества с ограниченной ответственностью, предполагает наличие на балансе у общества имущества на праве собственности, хозяйственного ведения или оперативного управления.