Файл: 4. Охрана труда Охрана труда.doc

4. Охрана труда
Охрана труда – это широкий комплекс правовых, социально – экономических, организационно – технических, санитарно – гигиенических и лечебно – профилактических мероприятий и средств, направленных на сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда.

Цель охраны труда – сохранение здоровья и обеспечение хорошего самочувствия рабочих.

Роль охраны труда – создание безопасных, здоровых и высоко – производительных условий труда на производстве.

Работодатель обязан правильно организовать труд работников, обеспечить трудовую и производственную дисциплину, неуклонно соблюдать законодательство о труде и правила охраны труда, обеспечивать здоровые и безопасные условия труда, внедрять современные средства техники безопасности.

Вредные и опасные факторы проектируемого производства

Вредными производственными факторами называют факторы, воздействие которых на работающего в определенных условиях приводит к заболеванию и снижению работоспособности.

Опасными производственными факторами называют факторы, воздействие которых на работающего в определенных условиях приводит к травме, другому внезапному резкому ухудшению здоровья.

Пол­ный цикл схемы катионитовой установки складывается из следующих операций: умягчения воды, промывки и взрыхления катионита, регенера­ции катионита раствором соли и отмывки солей жесткости от из­бытка по


варенной соли. При этом оператор должен следить за выходом воздуха из ионообменного аппарата, спуском водяной подушки, контролировать уровень раствора поваренной соли при регенерациях и уровень воды в установке, по ма­нометрам наблюдать за давлением в трубопроводах жесткой и умягченной воды и т. д. Контроль за работой ионообменной установки ведется оператором с помощью приборов, встроенных на рабочем столе.

В цеху для деминерализации воды присутствуют следующие опасные и вредные производственные фактотры:

---

- повышенный уровень шума, который поступает на рабочее место оператора из соседних помещений;

- психофизиологические опасные и вредные производственные фактотры:

• 
  нервно-психические перегрузки (монотонность труда);
  
• 
  физические перегрузки (статические).
  

Общие требования к сосудам, работающим под давлением

Сосуды, работающие под давлением, могут разрушаться вследствие потери механической прочности, повышения рабочего давления сверх допустимого.

Изготовление, монтаж, ремонт и обслуживание сосудов, работающих под давлением, должно производиться согласно требованиям «Правила устройства и безопасной эксплуатации сосудов, работающих под давлением», утвержденным Госгортехнадзором.

Для безопасной эксплуатации, сосуды, работающие под давлением, имеют следующие приборы: манометры, термометры, предохранительные клапаны.

Сосуды, работающие под давлением, как правило, устанавливают на открытых площадках в местах, исключающих скопление людей, или в отдельных зданиях. Допускается установка сосудов, работающих под давлением в помещениях, примыкающим к производственным зданиям, но при условии отделения их капитальной сеткой. Установка этих сосудов должна обеспечить возможность осмотра, ремонта, очистки их как снаружи, так и с внутренней стороны. При этом должна исключаться опасность опрокидывания сосуда. Для удобства обслуживания необходимо предусматривать площадки или лестницы.

За состоянием сосудов необходимо вести постоянный контроль. В случае обнаружения трещин, пропускания жидкости, а также отпотевания в сварных швах, некомплектности крепежных деталей, крышек и люков, отсутствия сигнальных устройств и других неисправностей эксплуатация сосудов не допускается во избежание разрушения корпуса

Замеченные при осмотре недостатки и неполадки в работе сосудов и принятые меры для их устранения обслуживающий персонал записывает в эксплуатационный журнал.

Влияние вредных и опасных факторов

на работающую смену
Защита от производственного шума имеет большое народнохозяйственное значение. С физиологической точки зрения шумом является всякий нежелательный, неприятный для восприятия человека звук. Шум на производстве наносит большой экономический и социальный ущерб. Шум неблагоприятно воздействуя на организм человека, вызывает психические и физиологические нарушения, снижающие работоспособность и создающие предпосылки для общих и профессиональных заболеваний и производственного травматизма.

---

Методы снижения шума на пути его распространения реализуются применением: экранов, звукоизолирующих перегородок между помещениями, звукопоглощающих облицовок и т. д.

Под акустической обработкой помещения понимается облицовка части внутренних поверхностей ограждений звукопоглощающими материалами, а также размещение в помещении штучных поглотителей, представляющих собой свободно подвешиваемые объемные поглощающие тела различной формы.

Звукоизолирующие ограждения. Методами звукоизоляции возможно изолировать источник шума или помещение от шума, проникающего извне. Звукоизоляция достигается созданием герметичной преграды на пути распространения воздушного шума в виде стен, кабин, выгородок, экранов. Звукоизолирующие конструкции изготавливают из плотных твердых материалов (металл, дерево, пластмасса), хорошо препятствующих распространению шума.

Акустические экраны применяются для ограждения источников шума от соседних рабочих мест, либо для отгораживания частей помещения с малошумным технологическим оборудованием от сильных источников шума.

Монотония – психическое состояние человека, вызванное однообразием восприятий или действий. Монотония вызвана одноообразием восприятия, из-за постоянства информации и недостатка новой информации (например, длительное наблюдение за приборами в ожидании важного сигнала).

Перегрузка или недостаток информации накладывает на функциональное состояние человека определенный отпечаток: работник (оператор) теряет интерес к выполняемой работе и у него возникает состояние, которое называется «производственной скукой». Монотонная работа вызывает переоценку продолжительности рабочего времени (смена кажется значительно длиннее), работник с нетерпением ждет окончание смены, его клонит ко сну.

Для уменьшения влияния монотонности на человека необходимо применять оптимальные режимы труда и отдыха в течение рабочего дня (рабочей смены). Кроме перерыва для приема пищи назначать в течение рабочего дня дополнительные короткие перерывы для отдыха в удобное для оператора время. При монотонной работе целесообразны частые, но короткие перерывы – от 2 до 5 минут через час или полчаса работы.

Гиподинамия – это нарушение функций организма (опорно - двигательного аппарата, кровообращения, дыхания, пищеварения) при ограничении двигательной активности, снижении сил сопротивления мышц.

---

Профилактика гиподинамии предусматривает производственную гимнастику, изменение рабочей позы в процессе работы, общие меры по снижению утомляемости и монотонности труда.
Мероприятия по обеспечению безопасных условий труда

Расчет рабочего места оператора

Рабочее место оператора – это часть производственной площади, отведенное для выполнения одним или несколькими рабочими определенной операции или задания. Оно оборудовано контрольно-измерительной аппаратурой и приборами, технологической и организационной оснасткой.

В организацию рабочего места входит его планировка, то есть расположение пультов управления, технологических и энергетических коммуникаций, а также местонахождение самого рабочего. Рациональная планировка должна обеспечить удобство эксплуатации оборудования, безотказные условия труда, санитарно – гигиенические условия, возможность подхода к оборудованию.

Организация рабочего места включает в себя также обеспечение работающих соответствующими инструментами, средствами индивидуальной защиты и предохранительными приспособлениями, а также инструкциями по технике безопасности и технологическими.

Конструкция рабочего места и расположение всех его элементов (сиденья, органов управления, средств отображения информации и др.) должны соответствовать антропометрическим, физиологическим и психологическим особенностям работающего, а также характеру его работы.

Антропометрические параметры - это размеры тела человека, которые необходимо учитывать при проектировании эргономических параметров рабочих мест, оборудования, органов управления.

Физиологические параметры человека – это дистанция ясного видения, сила кистей рук и другие параметры жизнедеятельности.

Эргономические параметры производственного оборудования и рабочих мест – это такие их размеры, которые должны соответствовать антропометрическим и физиологическим параметрам человека – оператора.

Основная задача эргономических расчетов параметров рабочего места сводится к установлению такого расположения экрана дисплея, клавиатуры, плоскости сидения и подставки для ног, чтобы обеспечить:

• 
  дистанцию ясного видения (F=60 см);
  
• 
  дистанцию периферического обзора (f=70 см);
  
• 
  угол обзора рабочего объекта (=18);
  
• 
  угол периферического обзора (=38).
  

---

При проектировании рабочих мест учитываются особенности профессии, вид деятельности, положение работающего (рабочая поза) и т. д..

Произведем расчет рабочего места оператора по личным фактическим параметрам.

Определим высоту глаз над уровнем сидения: h_г=68 см, в позе сидя.

Определяем длину голени h_п=50 см, в позе сидя, нога перпендикулярна полу, замер производится от пятки до подколенной чашечки.

АК=АД+ДК,

где

АД= h_г - высота глаз над плоскостью сидения;

ДК= h_п – длина голени.

АК=68+50=118 см

Находим высоту центра экрана дисплея над уровнем пола:

ВК=АК-АВ,

где

АВ – расположение центра экрана относительно линии глаз, принимается по стандарту: АВ=60sin18=18,5 см.

ВК=118-18,5=99,5 см

Определим высоту расположения клавиатуры над уровнем пола:

СК=АК-АС

где

АС – расположение клавиатуры относительно линии глаз, принимается по стандарту: АС=70sin38=43,4 см

СК=118-43,4=74,6 см

Высоту подставки для ног принимаем равной 0.

Наиболее важные органы управления следует располагать спереди и справа от оператора в зоне досягаемости правой руки. Максимальные размеры зоны досягаемости обеих рук составляют обычно 700-1100 мм. Размер зоны досягаемости по ширине может быть увеличен в некоторых случаях на 200-300 мм за счет наклонов корпуса и перемещения кресла на катках вдоль стола.

Глубина рабочей панели не должна превышать 800 мм.

Высота пульта управления, предназначенного для работы сидя, должна быть в пределах 750-850 мм, а угол наклона его панели к горизонтальной плоскости – в пределах 10-20.

Место на пульте для ведения записей, размещения регистрационных журналов и технической документации должно быть расположено непосредственно перед оператором. Его минимальные размеры – 1000 мм в ширину и 300-400 мм в глубину.

Молниезащита производственных зданий

Разряды молнии представляют большую опасность для взрывопожарных производств. Для защиты от поражения молнией устраиваются молниеотво ды, которые возвышаются над защищаемым объектом, воспринимают прямой удар молнии и отводят ток молнии в землю.

Молниеотводы бывают стержневые, тросовые и сетчатые.

Все молниеотводы состоят из четырех основных элементов: молниеприемника (стержень, трос, сетка), несущей конструкции (дымовая труба, специально установленный столб, мачта, элементы конструкции зданий и т. д.), токоотвода (металлический проводник) и заземляющего устройства (специально рассчитанного и установленного в грунте), обеспечивающего отвод тока в землю.

---