Файл: Дисциплина Психодиагностика Загрузите результат Индивидуального практического задания. 45 баллов.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 15.03.2024
Просмотров: 11
Скачиваний: 0
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
АНО ДПО «Институт прикладной психологии в социальной сфере»
Программа профессиональной переподготовки
Практическая психология и коучинг: современные подходы к работе с клиентами (1560)
Дисциплина: Психодиагностика
Загрузите результат Индивидуального практического задания. 45 баллов,
г. Москва - 2022
Структура психологического заключения:
-
Информация о клиенте, его социальный статус (фамилия, имя, отчество, пол, возраст, социальное положение).
Тассов Константин Львович, мужчина, 33 года, тренер
-
Дата проведения исследования.
28.09.2022
-
Цель исследования (причина).
“Есть ощущение, что последние два года меня преследуют неудачи. Каждый новый подъем на работе сменяется еще большим падением. Нет уверенности в будущем и понимания, куда и как двигаться дальше в профессиональном плане. Резко поднялся вес, и это ухудшает эмоциональное состояние.”
-
Анамнез (события жизни, которые могут повлиять на результаты диагностики).
По описанию жизненных событий клиента, проблема начала проявлять себя в 2020 году, когда ему в силу специфики работы пришлось перенести немало ограничений. С началом пандемии условия содержания спортсменов изменились, дабы избежать влияния коронавируса на спортсменов, всем запретили выходить за территорию тренировочной базы. Так продолжалось 4 месяца. Отсутствие возможности вернуться к нормальной жизни сильно повлияло на клиента.
Когда данные ограничения были наконец сняты, клиент отправился в другой город, но и там начались серьезные случаи заболевания. Пробыв 1 месяц на так называемой свободе, он на следующие 2 месяца вновь оказался заперт. В этот период он решил поменять работу на более прибыльную, и по окончании контракта переехал в другой город на юге страны. Провел на этой тренировочной базе 2 года, изначально был полон надежд на хороший заработок и условия. Однако, в очередной раз все оказалось не так
, как он изначально думал. На тренировочной базе было две команды – основная, более престижная, и запасная – которая на соревнованиях особо не выступает. Клиент несколько раз за два года прошел ситуацию, в которой ему давали работать с основной командой, затем перебрасывали на запасную, т.к находили другого, якобы более профессионального тренера. Так же было с оплатой труда. Ее постоянно пытались занизить в силу разных факторов. Клиента преследовало ощущение ненужности, хотя сам он говорит, что знает о своем профессионализме, и поведение начальства ему непонятно. Так же в течение работы он несколько раз оказывался заперт из-за очередных случаев коронавируса, что не могло не сказаться на эмоциональном фоне и восприятии реальности. Летом 2022 года, будучи один в тренировочном зале, клиент разбил голову. Потребовалось наложение швов. К счастью, все обошлось, но случай оставил неизгладимое негативное впечатление. Отношения с некоторыми коллегами также не строятся. Один из кураторов его работы перестала с ним напрямую коммуницировать из-за его резкой вербальной реакции на рабочие процессы. Из-за стресса в рабочей обстановке, непонимания причин происходящего, клиент начал переедать и набрал вес. Это стало еще одной точкой, поскольку будучи тренером, он окружен спортсменами, и собственный высокий вес давит на психику. По окончании контракта в ноябре 2022 клиент собирается взять перерыв в работе, начал терапию, но мысли о будущем вызывают много вопросов, непонимание что именно делать дальше. Цели, которые он поставил ранее, не были достигнуты, это касается его профессиональной карьеры, личной жизни и материального достатка. Желания менять данные цели на текущий момент у клиента нет.
-
Описание поведения испытуемого в ходе исследования.
Испытуемый ведет себя противоречиво. С одной стороны, он показывает желание разобраться в проблеме, довольно откровенно говорит о жизненных событиях и переживаниях. С другой стороны, я наблюдаю много защитных реакций, которые выражаются через мимику и тело. Его мышцы заметно напряжены, особенно когда он проговаривает свои проблемы. Клиент умеет внимательно слушать, задумывается, прежде чем ответить на вопрос, но сам выстраивает огромное количество блоков и защит.
-
Применяемые методики (название, автор методики, исследуемые параметры).
«Самооценка психических состояний» (по Г. Айзенку)
-
Результаты исследования: тревожность - полученные баллы - выявленный уровень; фрустрация - полученные баллы - выявленный уровень; агрессивность - полученные баллы - выявленный уровень; ригидность - полученные баллы - выявленный уровень.
Результаты исследования следующие:
Тревожность – 6 баллов, низкий уровень тревожности клиента.
Фрустрация – 6 баллов, указывает на высокую самооценку и устойчивость к неудачам.
Агрессивность – 10 баллов, средний уровень агрессивности клиента.
Ригидность – 15 баллов, высокий уровень ригидности.
-
Резюме — (выводы, сопоставление с анамнезом).
История клиента сопоставляется с результатами исследования. Мы видим длительное пребывание в месте, которое человека не устраивает, и не “принимает”. Он поставил для себя определенный набор целей, которые, по его мнению, могут быть достигнуты только определенным путем. Именно по этому пути он и идет, включается тоннельнное мышление, клиент не обращает должного внимания на состояние своей психики, и раз за разом “спотыкается”. Впрочем, это его не останавливает в течение как минимум двух лет (исходя из того, что мы знаем из анамнеза), неудачи не являются для него причиной поменять место работы. На лицо признаки ригидности, она ограничивает свободу мышления и действий клиента, ему сложно посмотреть на ситуацию под другим углом, сменить вектор своих действий. О том, чтобы каким-то образом поменять свои цели, он даже не задумывается и резко отвергает такую возможность.
Исследование показало средний уровень агрессии, это также подтверждается информацией из анамнеза. Проявление вербальной агрессии в сторону куратора привело к тому, что она перестала с ним как-лтбо коммуницировать. Мы также видим проявление аутоагрессии (случайно разбитая голова в тренажерном зале), и набор веса в следствие стрессового переедания.
-
Рекомендации (предложенные мероприятия). Прогноз — что может быть в будущем, если такое состояние сохранится.
Для начала стоит отметить, что желание клиента обратиться за помощью – уже большая победа. Если он пойдет по этому пути и не откажется от идеи психотерапии, то добьется положительных результатов.
В данном случае я бы порекомендовала:
-
Начать с телесно-ориентированной терапии, дать возможность человеку посмотреть на свое состояние с точки зрения тела, почувствовать себя в нем. Из диалога с клиентом складывается впечатление, что сама идея терапии – для него очень сложная, и он не до конца ее принимает. Погружение в тело может дать расслабление по этому вопросу. -
Тренировка мозга. Рекомендация – при возникновении какой-либо проблемы решать ее не обычным для клиента способом, а придумать несколько альтернативных решений, к которым раньше он бы не стал прибегать. -
Тренировка состояния “здесь и теперь”. Учиться концентрироваться на настоящем моменте. Размышление в текущем временном отрезке помогает уйти от стереотипного мышления и осознать, что прошлый жизненный опыт и привычные установки не всегда помогают, и не всегда выдают лучший из возможных результатов. -
Тренировка рефлексии. Стараться меньше мысленно возвращаться в “лучшие времена”, и думать о “лучшем будущем”. Это опять же про ценность состояния “здесь и теперь” и важность “сейчас”. -
Один из важных моментов для клиента – цели, поставленные много лет назад, которые до сих пор достигнуты не были. Рекомендация – маленькими шагами пересматривать свое целеполагание, контроль и зацикленность. Откладывать несрочные дела, отвлекаться, ставить меньшие цели и добиваться результата непривычными способами. Пересматривать ежедневные задачи и менять фокус внимания. -
Шаг за шагом постараться снизить градус значимости огромной задачи, которая не делает жизнь клиента лучше. Возможно со временем цели клиента вообще изменятся, а возможно, если он осознает, что данные цели все так же важны, он найдет новые способы их достижения, но уже из более счастливого состояния.
