Файл: Методические материалы, определяющие процедуры оценивания знаний, умений, практического опыта, характеризующие этапы формирования компетенций.doc
Добавлен: 26.04.2024
Просмотров: 34
Скачиваний: 0
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Место прохождения практики:
Тема выпускной квалификационной работы:
С учетом продолжительности практики и особенностей деятельности органа, в котором она будет проходиться, студенту необходимо выполнить следующие задания:
-
Подготовка правоприменительных актов, участие в принятии управленческих решений. -
Участие в работе Организации с гражданами и сторонними организациями. -
Утверждение структуры выпускной квалификационной работы. -
Поиск и отбор практического материала для написания выпускной квалификационной работы. -
Поиск правовых коллизий, возникающих в ходе деятельности Организации и связанных с темой выпускной квалификационной работы. -
Подготовка отчетных документов по практике.
Руководитель практики от АН ПОО ЯГК МП
Руководитель практики от Профильной организации М.П.
ПРИЛОЖЕНИЕ 3
ДНЕВНИК ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ (преддипломной)
№ | Дата | Время (рабочее время и время отдыха) | Содержание выполненной работы с учетом задания на практику | Отметка (подпись) руководителя о прибытии и выполнении заданий |
| | | 1) Прохождение инструктажа по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, в т.ч. при работе с вычислительной техникой, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
________________________________________
(подпись руководителя практики от профильной организации) М.П.
АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
«ЯКУТСКИЙ ГУМАНИТАРНЫЙ КОЛЛЕДЖ»
Юридическое отделение
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРАКТИКЕ
КОМПЕТЕНЦИИ СТАВЯТСЯ СОГЛАСНО МОДУЛЮ ВКР
_________ ___________________________________________________________________________
Фамилия Имя Отчество
обучающ___ся группы, специальность 40.02.02 Правоохранительная деятельность , прошел (ла) преддипломную практику по профессиональному модулю в объеме 144 часов с ___________202___г. по __________ 202___ г.
в организации _______________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________
Оценка уровня освоения профессиональных компетенций
Наименование профессиональных компетенций | Уровень освоения* | Примечание |
ПК 1.1. Юридически квалифицировать факты, события и обстоятельства. Принимать решения и совершать юридические действия в точном соответствии с законом | 1 2 3 | |
ПК 1.2. Обеспечивать соблюдение законодательства субъектами права. | 1 2 3 | |
ПК 1.3. Осуществлять реализацию норм материального и процессуального права. | 1 2 3 | |
ПК 1.4. Обеспечивать законность и правопорядок, безопасность личности, общества и государства, охранять общественный порядок. | 1 2 3 | |
ПК 1.5. Осуществлять оперативно-служебные мероприятия в соответствии с профилем подготовки. | 1 2 3 | |
ПК 1.6. Применять меры административного пресечения правонарушений, включая применение физической силы и специальных средств. | 1 2 3 | |
ПК 1.7. Обеспечивать выявление, раскрытие и расследование преступлений и иных правонарушений в соответствии с профилем подготовки. | 1 2 3 | |
ПК 1.8. Осуществлять технико-криминалистическое и специальное техническое обеспечение оперативно-служебной деятельности. | 1 2 3 | |
ПК 1.9. Оказывать первую (доврачебную) медицинскую помощь. | 1 2 3 | |
ПК 1.10. Использовать в профессиональной деятельности нормативные правовые акты и документы по обеспечению режима секретности в Российской Федерации. | 1 2 3 | |
ПК 1.11. Обеспечивать защиту сведений, составляющих государственную тайну, сведений конфиденциального характера и иных охраняемых законом тайн. | 1 2 3 | |
ПК 1.12. Осуществлять предупреждение преступлений и иных правонарушений на основе использования знаний о закономерностях преступности, преступного поведения и методов их предупреждения, выявлять и устранять причины и условия, способствующие совершению правонарушения. | 1 2 3 | |
ПК 1.13. Осуществлять свою профессиональную деятельность во взаимодействии с сотрудниками иных правоохранительных органов, органов местного самоуправления, с представителями общественных объединений, с муниципальными органами охраны общественного порядка, трудовым коллективом | 1 2 3 | |
ПК 2.1. Осуществлять организационно-управленческие функции в рамках малых коллективов как в условиях повседневной служебной деятельности, так и в нестандартных условиях, экстремальных ситуациях | 1 2 3 | |
ПК 2.2. Осуществлять документационное обеспечение управленческой деятельности | 1 2 3 | |
*В случае неявки обучающегося на практику используется оценка 0.
Характеристика учебной и профессиональной деятельности обучающегося во время практики (дополнительно используются произвольные критерии по выбору ОУ)___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Дата «____» _________________ 202___г.
Подпись руководителей практики:
от АН ПОО ЯГК ___________________ _____________________ МП
от Профильной организации _________________ _____________________ МП
Фирменный бланк организации
ХАРАКТЕРИСТИКА
НА ПРАКТИКАНТА-СТУДЕНТА _ КУРСА
ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛЕНИЯ
40.02.02 Правоохранительная деятельность
(код и название специальности)
(Фамилия Имя Отчество)
Место прохождения практики:
Вид практики: производственная
Этап практики: преддипломная
Сроки прохождения практики:
Руководитель практики от профильной организации (Фамилия И.О., должность):
В ходе прохождения практики студент выполнял следующие виды работ в соответствии с выданным заданием:
1)
2)
3)….
Проявил следующие качества как специалиста среднего звена (юриста базовой подготовки):
1)
2)
3)
В ходе прохождения практики руководитель практики констатирует освоение обучающимся на должном уровне следующих общих компетенций (отметить нужное):
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.
ОК 2. Понимать и анализировать вопросы ценностно-мотивационной ориентации.
ОК 3. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
ОК 4. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях, в том числе ситуациях риска, и нести за них ответственность.
ОК 5. Проявлять психологическую устойчивость в сложных и экстремальных ситуациях, предупреждать и разрешать конфликты в процессе профессиональной деятельности.
ОК 6. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.
ОК 7. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.
ОК 8. Правильно строить отношения с коллегами, с различными категориями граждан, в том числе с представителями различных национальностей и конфессий.
ОК 9. Устанавливать психологический контакт с окружающими.
ОК 10. Адаптироваться к меняющимся условиям профессиональной деятельности.
ОК 11. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 12. Выполнять профессиональные задачи в соответствии с нормами морали, профессиональной этики и служебного этикета.
ОК 13. Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению, уважительно относиться к праву и закону.
ОК 14. Организовывать свою жизнь в соответствии с социально значимыми представлениями о здоровом образе жизни, поддерживать должный уровень физической подготовленности, необходимый для социальной и профессиональной деятельности.
Руководитель практики от Профильной организации М.П.
Договор о практической подготовке обучающихся, заключаемый между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и организацией, осуществляющей деятельность по профилю соответствующей образовательной программы
г. Якутск «____»_________________ 20_ года
Мы, нижеподписавшиеся, Автономная профессиональная образовательная организация «Якутский гуманитарный колледж», в лице директора Васильева Дениса Андреевича, действующего на основании Устава, именуемый в дальнейшем «Организация», с одной стороны, и
(полное наименование организации)
_____________________________________________________________________________________________ в лице,
(Ф.И.О. руководителя организации полностью)
именуем___ в дальнейшем «Профильная организация», с другой стороны, именуемые по отдельности "Сторона", а вместе - "Стороны", заключили настоящий Договор о нижеследующем:
1. Предмет Договора
1.1. Предметом настоящего Договора является организация практической подготовки обучающихся (далее - практическая подготовка).
1.2. Образовательная программа (программы), компоненты образовательной программы, при реализации которых организуется практическая подготовка, количество обучающихся, осваивающих соответствующие компоненты образовательной программы, сроки организации практической подготовки, согласуются Сторонами и являются неотъемлемой частью настоящего Договора (приложением 1).
2. Права и обязанности Сторон
2.1. Организация обязана:
2.1.1 не позднее, чем за 10 рабочих дней до начала практической подготовки по каждому компоненту образовательной программы представить в Профильную организацию поименные списки обучающихся, осваивающих соответствующие компоненты образовательной
программы посредством практической подготовки;
2.1.2 назначить руководителя по практической подготовке от Организации, который:
обеспечивает организацию образовательной деятельности в форме практической подготовки при реализации компонентов образовательной программы;
организует участие обучающихся в выполнении определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью;
оказывает методическую помощь обучающимся при выполнении определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью;
несет ответственность совместно с ответственным работником Профильной организации за реализацию компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, за жизнь и здоровье обучающихся и работников Организации, соблюдение ими правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности и санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов;
2.1.3 при смене руководителя по практической подготовке в 5-дневный срок сообщить об этом Профильной организации;
2.1.4 установить виды учебной деятельности, практики и иные компоненты образовательной программы, осваиваемые обучающимися в форме практической подготовки, включая место, продолжительность и период их реализации;
2.1.5 направить обучающихся в Профильную организацию для освоения компонентов образовательной программы в форме практической подготовки;
2.2. Профильная организация обязана:
2.2.1 создать условия для реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, предоставить оборудование и технические средства обучения в объеме, позволяющем выполнять определенные виды работ, связанные с будущей профессиональной деятельностью обучающихся;
2.2.2 назначить ответственное лицо, соответствующее требованиям трудового законодательства Российской Федерации о допуске к педагогической деятельности, из числа работников Профильной организации, которое обеспечивает организацию реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки со стороны Профильной организации;
2.2.3 при смене лица, указанного в пункте 2.2.2, в 10-дневный срок сообщить об этом Организации;
2.2.4 обеспечить безопасные условия реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, выполнение правил противопожарной безопасности