Файл: Управление разными типами сотрудников (Система управления персоналом и его содержание).pdf

6. Евтихов О.В.: Психология управления персоналом: теория и практика. – СПб.: Речь, 2013г.

7. Ильин Г.Л.: Социология и психология управления. – М.: Академия, 2013

8. Коханов Е. Ф. Отбор персонала и введение в должность.2015

9. Куроедова Е.О «Психология управления персоналом» 2010г

10. Маркова А.К. Психология профессионализма. 2010г

11. Полукаров В.Л.: Психология менеджмента. - М.: КНОРУС, 2016

12. Маклаков А.Г.: Профессиональный психологический отбор персонала. Теория и практика. - СПб.: Питер, 2017

13.Мананикова Е.Н.: Психология управления. - М: Дашков и К, 2016

14 Самыгин С.И.: Психология управления для студентов вузов. - Ростов н/Д: Феникс, 2016

15. Свенцицкий А.Л. Социальная психология управления. С-Пб. 2012

16. Самыгин С.И.: Психология управления для студентов вузов. - Ростов н/Д: Феникс, 2016

17 Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. М.,2012

18. https://1popersonalu.ru/upravlenie/psixologiya-upravleniya-personalom.html

19.https://studme.org/161252/menedzhment/psihologiya_podbora_otsenki_personala

20.https://uchebniki-besplatno.com/upravlenie-personalom-knigi/psihologiya-upravleniya-personalom-obyekt-10537.html

21.https://www.hr-director.ru/article/66007-qqq-16-m4-11-04-2016-psihologiya-upravleniya-personalom.ru

22. https://otherreferats.allbest.ru/psychology/00027338_0.html

1. Гарцбургская модель управления — это система управления путём делегирования полномочий и ответственности в рамках компании. Модель предполагает отказ от авторитарных форм управления. ↑