ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 03.02.2024
Просмотров: 44
Скачиваний: 0
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
СОДЕРЖАНИЕ
Проект: ,,кастомизация одежды’’
Проект по созданию магазина-сервиса, предоставляющего услуги кастомизации одежды покупателя.
Soft & Hard skills участников проекта
Потребители-Люди всех возрастов.
Целевая аудитория-покупатели-физ.лица
Хочет носить уникальную одежду и выделяться среди одноклассников
Данный код ОКВЭД не содержит подробного и расширенного описания в официальном справочнике.
Не нужно вносит уставной капитал
Не нужно сдавать бухгалтерскую отчётность
Закрыть ИП гораздо проще, дешевле и быстрее, чем ликвидировать ООО
Проект: ,,кастомизация одежды’’
Краткое описание
Проект по созданию магазина-сервиса, предоставляющего услуги кастомизации одежды покупателя.
Soft & Hard skills участников проекта
Семенчуков Тимофей Алексеевич
Soft:
1)Коммуникабельность.
2)Вежливость.
3)Трудолюбие.
Hard:
1)Владение английским языком.
2)Умение вести соцсети.
3)Навыки кастомизации.
Цели SMART
| S | Создание магазина-сервиса, а также его сайта, продающего кастомные вещи и/или предоставляющие услуги кастомизации вещей покупателя. |
| M | Ежегодный доход 500т.р. |
| A | Для жителей России и СНГ. |
| R | Наш магазин способен помочь покупателю выделяться из толпы и носить эксклюзивную одежду. |
| T | К концу 2023 года. |
Поисковые запросы
Результаты Google-формы
| Who | Физ.лица |
| Why | Получение эмоций от красочной одежды/сумок и тп |
| What | Товары/Услуги |
| Then | Круглогодично |
| Where | Offline/Online |
| Признаки | Классификация |
| 1 группа – Демографические
| М/Ж Физические лица от 0 до 65 лет |
| 2 группа – Географические Место проживания | Орловская область |
| 3 группа – Психографические Образ жизни Ценности | Пассивный |
| 4 группа – Поведенческие Отношение к товару Лояльность | Хотят получить кастомную одежду Лояльны |
ЦА
Потребители-Люди всех возрастов.
Целевая аудитория-покупатели-физ.лица
Образ клиента
Егор 14 лет
Учится
Не состоит в отношениях
Хочет носить уникальную одежду и выделяться среди одноклассников
Данный код ОКВЭД не содержит подробного и расширенного описания в официальном справочнике.
ИП
ИП
Не нужно вносит уставной капитал
Не нужно сдавать бухгалтерскую отчётность
Закрыть ИП гораздо проще, дешевле и быстрее, чем ликвидировать ООО
5W
| W(Кто?/) | Физические лица. |
| W(Почему?/Who) | По необходимости досуга. |
| W(Что?/) | Услуги/товары. |
| W(Когда?/) | Круглый год. |
| W(Где?/) | Онлайн/В магазине. |
Ресурсы
| Материальные | Информационные | Трудовые | Финансовые |
| Помещение ПК Онлайн-касса Краски, кисти и другие инструменты для кастомизации | Сеть Интернет Данные о поставщиках и покупателях | Следующий слайд | Собственные и привлечённые капиталы |
Трудовые ресурсы
| Должность__Функциональные_обязанности'>Должность | Функциональные обязанности |
| ИП | Смотрящий |
| Бухгалтер | Учёт доходов и расходов, расчёт ожидаемой прибыли. |
| Кладовщик | Транспортировка, распределение, фасовка, обработка сырья. |
| Художник | Кастомизация одежды. |
| Должность | Кол-во сотрудников | Условия договора | З/П, руб. | ФОТ, руб. | I кв. | II кв. | III кв. | IV кв. | Год |
| ИП | 1 | 43211 | 43211 | ||||||
| Бухгалтер | 1 | ГПХ | 25000 | 25000 | 100000 | 100000 | 100000 | 100000 | 400000 |
| Кладовщик | 1 | ТДср | 24300 | 24300 | 97200 | 97200 | 97200 | 97200 | 388800 |
| Художник | 2 | ГПХ | 2*29500 | 2*29500 | 236000 | 236000 | 236000 | 236000 | 944000 |
| Итого: 1776011 рублей |
SWOT-Анализ
S:
- Личные качества коллектива
- Качество рисунка
- Твёрдая незавышенная стоимость
- Низкая узнаваемость
- Узкая специальность
- Нелояльное отношение к товару
- Увеличение числа сотрудников
- Увеличение объёмов производства
- Расширение количества приёмов и способов кастомизации одежды.
- Конкуренция
- Нет постоянства заказов
- Экономический кризис
W:
O:
T:
S:
- Личные качества коллектива
- Качество рисунка
- Твёрдая незавышенная стоимость
- Низкая узнаваемость
- Узкая специальность
- Нелояльное отношение к товару
- Увеличение числа сотрудников
- Увеличение объёмов производства
- Расширение количества приёмов и способов кастомизации одежды.
- Конкуренция
- Нет постоянства заказов
- Экономический кризис
W:
O:
T: