Глава 1 Теоретические аспекты найма, подбора и отбора и оценки персонала

1.1 Технологии найма персонала.

1.2 Основные принципы отбора персонала

1. 3 Собеседование, как основной метод оценки кандидатов.

1.4 Подбор и расстановка персонала.

Глава 2 Анализ системы отбора персонала в Яшкинском  «Россельхозбанке»

2.1 Общая характеристика банка

2.2 Анализ структуры и движения персонала банка

2.3 Анализ системы отбора персонала банка.

Глава 3. Совершенствование системы отбора персонала в Яшкинском  «Россельхозбанке»

3.1 Разработка технологии проведения личных собеседований с кандидатами на вакантные должности

3.2 Оценка экономической эффективности от мероприятий по отбору персонала в банке Заключение 

Список использованных источников 

Приложение 

---

Смотрите также файлы

• Горнозаводский политехнический техникум находится в центре города, часы работы с 8 до 18. 00ч.docx

• Занятие 8 Обучающийся Муравьёва Татьяна Юрьевна.doc

• Решение перечисленных задач возможно только при условии изучения специалистами в области бухгалтерского учета базовых понятий, целей и задач бухгалтерского учета,.docx

• Бланк выполнения лабораторной работы 1 Исследование физических показателей качества воды Цель и задачи работы Схема установки и используемое оборудование.docx

• Квадратичная функция и её график.docx