Файл: Психология труда.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 28.04.2024

Просмотров: 5

Скачиваний: 0

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Автономная некоммерческая организация высшего образования

«МОСКОВСКИЙ МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»


Кафедра общегуманитарных наук и массовых коммуникаций
Форма обучения: заочная



ВЫПОЛНЕНИЕ

ПРАКТИЧЕСКИХ ЗАДАНИЙ

ПО ДИСЦИПЛИНЕ

ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА



Группа 20П173
Студент
К.В. Фёдорова


МОСКВА 2021
Практическое занятие 2 по теме № 9
Задание: Разработать и оформить профессиограмму психолога - педагога в виде реферата.
Профессиограмма педагога-психолога.
1.Название должности: педагог-психолог.

2.Организация: образовательные учреждения (школа, колледж)

3.Квалификационные требования: высшее психологическое или педагогическое образование со специализацией по детской психологии без предъявления требования к стажу работы.

4. Знания необходимые педагогу-психологу:

-Закон «об образовании», декларация прав человека, конвенция ООН о правах ребёнка, нормативные документы по вопросам обучения и воспитания детей.

-общая психология, педагогическая психология, вопросы школьной педагогики, психология личности, дифференциальная психология, социальная психология.

-основы психодиагностики, основы психологического консультирования и психопрофилактики, методы социально-психологического тренинга общения, современные методы индивидуальной и групповой консультации, методы диагностики и коррекции нормального и аномального развития ребёнка.

5. Умения, необходимые педагогу-психологу:

-умение изучать, диагностировать психическое состояние ребёнка (актуальную и ближайшую зоны развития)

-умение составлять развивающие программы: организовывать, поэтапно осуществлять и оценивать ход и результаты данных программ


-умение ставить коммуникативные, познавательные и другие педагогические задачи под углом зрения психического развития детей, реализации внутренних резервов и психологической безопасности участников взаимодействия

-умения создавать условия, стимулирующие естественный ход психического развития дошкольников, (умение организовывать предметно-развивающуюся среду в группе, умение организовывать эффективное общение и совместную деятельность ребёнка с взрослыми и сверстниками и тд.)

-умение сотрудничать с родителями, психологами и другими специалистами в целях содействия психическому развитию детей

-умение оценивать у себя ориентацию на развитие личности другого человека.

6. Функциональные обязанности: основными задачами психологической службы является создание комфортных условий для естественного развития детей, укрепление психологического здоровья детей и сотрудников, развитие личности каждого ребёнка, развитие их социально-эмоционального мира.

Педагог-психолог - специалист в числе педагогических работников образовательного учреждения, осуществляет профессиональную деятельность, направленную на психологическое обеспечение образовательного процесса.Основными видами работы психолога являются психодиагностика, психопрофилактика, развитие, коррекция и консультирование.

Педагог-психолог проводит работу, направленную на обеспечение психического здоровья и развития детей и подростков. Выявляет условия, затрудняющие становление личности, и посредством психопрофилактики, психодиагностики, психокоррекции, консультирования и реабилитации, оказывает помощь детям, педагогам, родителям (или лицам, их заменяющим) в решении личностных, профессиональных и других конкретных проблем.

Проводит психолого-педагогическую диагностику готовности детей к обучению при переходе из одной возрастной категории в другую и выборе соответствующего уровню психического развития личности типа образовательной программы. Совместно с педагогом планирует и разрабатывает развивающие и психокоррекционные программы учебной деятельности с учётом индивидуальных и половозрастных особенностей учащихся. Выполняет профориентационную работу, способствует самостоятельному и осознанному выбору профессии с учетом ценностных ориентации, способностей и возможностей, жизненных планов и перспектив личности, а также развивает у молодежи готовность к достойной ориентации в различных жизненных ситуациях. Содействует поиску, отбору и творческому развитию особо одарённых детей и подростков.


Своевременно выявляет детей с эмоциональными и интеллектуальными задержками развития, оказывает социально-психологическую поддержку детям с отклонениями в умственном и физическом развитии. Осуществляет первичную психологическую профилактику алкоголизма и наркомании среди подростков, проводит психологическую экспертизу и психолого-педагогическую коррекцию отклоняющегося и асоциального поведения.

Участвует в работе психолого-медико-педагогических комиссий, комиссий по социально-правовой защите детей и подростков, сотрудничает с территориальными службами занятости и центрами профориентации.

Формирует психологическую культуру детей, учителей и родителей (лиц, их заменяющих), в том числе и культуру полового воспитания.

Консультирует по проблемам развития образовательного учреждения его руководителей и сотрудников, повышает социально-психологическую компетентность детей, учителей, родителей. Принимает участие в подборе кадров, готовит психологический материал, оформляет психологический кабинет, учитывая современные требования работы в группе. Ведёт работу по преемственным связям с учебным заведением. Ведёт учётно-отчётную документацию в соответствии с требованиями. Соблюдает инструкцию по охране жизни и здоровья детей, требования по технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной защите, предусмотренные соответствующими правилами и инструкциями. Соблюдает правила внутреннего распорядка. Самостоятельно занимается повышением профессионального мастерства. Готовит материалы для стендов и журналов и пишет статьи.

7. Критерии успешности:

-успешное развитие детей, освоение ими необходимых знаний, умений и навыков, в соответствии с возрастом

-своевременное выявление и коррекция отклонений в развитии детей

-открытые уроки, и занятия отмеченные родителями и педагогами как успешные

-общий психологический комфорт в коллективе

-составление информационной и отчётной документации, содержащей объективные данные о результатах исследований, развивающей и коррекционной работы

8.Условия работы:

-санитарно-гигиенические,


-контакт со специфическими детскими заболеваниями,

-работа в группах и на улице во время прогулок,

-психофизиологические,

-высокая вовлеченность и сосредоточенность,

-физическая нагрузка,

-высокая эмоциональная нагрузка,

-социально-психологические,

-ответственность за жизнь и здоровье детей,

-профессиональное выгорание.