Файл: Индивидуальное предпринимательство (Основные понятия индивидуального предпринимательства).pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 14.03.2024

Просмотров: 27

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Подводя выводы, предоставленные в данной главе, отметим следущее. Обнаруженные погрешности в системе управления персонала организации, обозначили надобность ее улучшения. Были предложены следующие варианты развития:

1) Организация найма новых служащих, направленный на составление коллектива, в согласовании с персональными требованиями бизнесмена. А еще перераспределение работающего персонала в согласовании со степенью соотношения выработанным ценностям и проф. эталонам

2) Составление системы стимулирования персонала на базе мотивации. Нами разработана модель взаимодействия системы стимулирования и системы мотивации персонала. Обнаружены моменты, приспособленные к ИП, действующие на моральную и вещественную мотивацию сотрудников, определяющие компдекс нужного влияния на персонал для получения итога. Предложен метод системы стимулирования и мотивации персонала, базирующийся на выявлении персональных возможностей сотрудника, его потребности и мотивов.[21]

Таким образом, базу улучшения управлением персоналом оформляет растущая роль личности сотрудника, познание его мотивационных установок, умение их создавать и ориентировать в согласовании с поставленными бизнесменом задачами. Эти советы ориентированы на увеличение производительности работы организации ИП; увеличения свойства отбора персонала, при этом сократив издержки фирмы на наем кадров; понизить текучесть сотрудников, тем самым повысив подъем всех характеристик работы бизнесмена.

2.3. Пример деятельности индивидуального предпринимателя

ИП Разнополова

Анализ организационно - правовых условий деятельности индивидуального предпринимателя проводился у индивидуального предпринимателя Разнополововой Марины Анатольевны - директора Агентства по организации праздников "Изюминка".

"Изюминка" является творческим объединением артистов, занимающихся организацией и проведением праздничных мероприятий. Агентство успешно существует с 2010 года, в 2018 году произведен ребрендинг товарного знака. Основной вид деятельности агентства - предоставление праздничных услуг.

Агентство предлагает своим клиентам следующие виды услуг:

  1. Корпоративные вечера;
  2. Концертные и шоу программы;
  3. Свадьбы;
  4. Спортивные праздники;
  5. Юбилеи;
  6. Праздничное оформление;
  7. Прокат звукового, светового оборудования.

"Изюминка" создана для удовлетворения потребностей населения в праздничных услугах, роста материального благосостояния своих сотрудников, обеспечения занятости населения, увеличения поступлений в местный бюджет и получения прибыли.

Агентство функционирует без ограничения срока, но может быть реорганизовано или ликвидировано в соответствии с действующим законодательством. Местом нахождения и почтовым адресом Агентства является: Российская Федерация, 302010, город Орел, улица Комсомольская дом 279, офис 62. Директором агентства по организации праздников является индивидуальный предприниматель без образования юридического лица Аганесян Карен Вартович, который зарегистрирован в инспекции Федеральной налоговой службы Российской Федерации по городу Орлу (свидетельство № 003682530 от 08.10.2007 г., ИНН 5753003070).

Предприниматель имеет свой расчётный счёт, свою печать. Трудовые правоотношения с работниками строятся на основании гражданско-правовых договоров, заключаемых между физическими лицами и Разнополовой М.А.

Организационная структура Агентства праздников "Изюминка" является довольно простой в связи с малыми её размерами и небольшим количеством сотрудников. В организации непосредственно работают 4 человека, а именно: директор, менеджер, менеджер продаж, специалист по рекламе.

Разнополова М.А. в ходе деятельности Агентства самостоятельно заключает договоры с юридическими лицами и предпринимателями, по которым он несёт полную ответственность в соответствии с действующим законодательством.

Нормативные акты, используемые в Агентстве:

  1. приказ;
  2. договор об оказании услуг;
  3. гражданско-правовой договор;
  4. акт сдачи-приёмки оказанных услуг.

Деятельность ИП Разнополовой М.А. регулируется следующими нормативно-правовыми актами:

  1. Конституция РФ;
  2. Гражданский кодекс РФ;
  3. Налоговый кодекс РФ;
  4. Федеральный закон от 8 августа 2001 № 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей";
  5. Федеральный закон от 8 августа 2001 № 128-ФЗ "О лицензировании отдельных видов деятельности".

ИП Разнополова М.А. с 2010 года применяет упрощенную систему налогообложения, это позволяет минимизировать налоговые платежи и затраты на ведение бухгалтерского учёта. Ежегодно до 30 апреля Марина Анатольевна подает налоговую декларацию, а в конце каждого квартала производит налоговые отчисления в Инспекцию федеральной налоговой службы города Орла. Также до 31 декабря каждого года он оплачивает налоги в Управление пенсионного фонда города Орла.


Таким образом, индивидуальный предприниматель Разнополова М.А. самостоятельно ведет свою деятельность уже на протяжении 9 лет, не нарушает законодательства, вовремя сдает налоговые декларации, использует упрощенную систему налогообложения. Основной вид его деятельности - организация и проведение праздничных мероприятий.

В ходе исследования деятельности индивидуального предпринимателя Разнополовой Марины Анатольевны, выяснилось, что опыт Марины Анатольевны в предпринимательской деятельности составляет 9 лет. За это время накоплено множество знаний и навыков в ведении бизнеса. Кроме того, в 2012 году она прошла обучение по дополнительной образовательной программе "Эффективное управление малым бизнесом" в Российском государственном Торгово-экономическом университете и в 2013 году - по дополнительной образовательной программе "Управление качеством для субъектов малого и среднего бизнеса" в Российском государственном Торгово-экономическом университете. Получение дополнительного профессионального образования подтверждено свидетельствами государственного образца.

Собственной производственной площади у предпринимателя нет, он пользуется арендой помещений под офис и склад, арендная плата которых ее вполне устраивает. Уровень конкуренции в сфере праздничных услуг по городу Орлу она считает не очень высоким, но в то же время число потребителей данных услуг хотел бы видеть в значительно большем объеме и для этого прилагает всяческие усилия - проведение рекламных акций, активных продаж. Налоговый режим для Разнополовой М.А. приемлем.

На сегодняшний день основной проблемой для предпринимателя является нехватка квалифицированных кадров. Также ей не очень нравится действующая система прохождения процедур административного регулирования. Мерами, которые должны способствовать развитию бизнеса, по мнению Марины Анатольевны являются:

- создание информационно-справочной системы для повышения информированности по различным аспектам предпринимательской деятельности;

- популяризация позитивного образа предпринимателя через проведение конкурсов, выставок;

- изменения существующего законодательства по вопросам административного регулирования.

Таким образом, была рассмотрена деятельность ИП Разнополовой М.А., ведущую предпринимательскую деятельность в городе Орле, выявлены и проанализированы проблемы, с которыми предприниматель сталкивается в ходе ведения бизнеса. В целом, Марина Анатольевна довольна положением малого предпринимательства в городе Орле и готова продолжать свою деятельность в этой сфере.


Заключение

Конституция РФ, Гражданский кодекс РФ и иные законы создали крепкое юридическое основание для ведения индивидуальной предпринимательской работы. С каждым годом увеличивается количество людей, решивших трудиться самостоятельно. Это позитивно воздействует на экономику государства, например, индивидуальное предпринимательство создает вспомогательные трудящиеся места, расширяет сферу предлагаемых товаров и предложений, увеличивает конкуренцию, а, значит, и качество сервиса.

Индивидуальное предпринимательство для множества альтернативный вариант для личного трудоустройства. Бизнесменом имеет право быть любой гражданин РФ, иностранные граждане, лица без гражданства, обладающие дееспособностью, которые зарегистрированы в данном качестве в установленном законодательством порядке и в случаях, предусмотренных законодательством, имеют разрешение на право заниматься подобранным видом работы.

Предпринимательская деятельность характеризуется такими признаками как самостоятельность, риск, постоянное получение прибыли от использования имущества, реализации товаров, выполнения работ или же оказания услуг.

В базе предпринимательства как общественно-значимого появления лежит основной принцип естественного права - принцип персональной свободы. Данный принцип в области финансовых отношений интерпретируется как принцип свободы труда, торговли и индустрии.

При этом следует отметить, то, что на первых порах становления буржуазного общества правительство, стремясь гарантировать в полной мере воздействие этого принципа, запрещало или существенно ограничивало работу предпринимательских компаний, и, таким образом, эра свободного предпринимательства имеет возможность быть, в то же время, определима как эра расцвета предпринимательской деятельности без образования юридического лица. Предпринимательская деятельность без образования юридического лица считается для нашего законодательства новым явлением. Она обхватывает большой диапазон работы - регистрацию, лицензирование, получение кредита, ведение бухгалтерского учета, отчетности, вопросы налогообложения, прибыли и затраты, и многое другое.

Государство так же должно активно продолжать развивать законы, которые будут всячески помогать развитию среднего бизнеса в РФ; к примеру, о снижении налогов на первые 3 года, пока индивидуальный предприниматель не разовьется, также по мере необходимости выделять определенные субсидии и т.д.


Не до конца продуманная экономическая и правовая политика затрудняет развитие мелкого и индивидуального предпринимательства, хотя это - прекрасный резерв для разрешения проблем занятости, снижения безработицы и насыщения рынка товарами и услугами.

Налоговые каникулы, предусматривающие нулевую налоговую ставку, могут быть установлены с начала 2015 года и до конца 2020 года. При этом получить такие каникулы смогут только те физлица, которые впервые зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей после вступления в силу закона.

Освобождение от налога будет предоставляться тем индивидуальным предпринимателям, которые работают по упрощенной или патентной системе налогообложения в производственной, научной и социальной сферах. Нулевая налоговая ставка для начинающих ИП на два года может быть установлена только законами субъектов РФ. Кроме прочего, регионы смогут ограничивать ИП по предельному размеру доходов и средней численности работников, нарушение которых может повлечь отмену нулевой ставки.

При этом устанавливается, что доля доходов от реализации товаров, работ и услуг, в отношении которых применялась нулевая ставка, по итогам налогового периода должна быть не менее 70% в общем объеме доходов.

Список использованных источников

  1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ)
  2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 26.07.2019)
  3. Федеральный закон от 23.12.2013 № 185-ФЗ «О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации в части совершенствования процедур государственной регистрации и постановки на учет юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» (ред. от 05.12.2017)
  4. Амелин С.К. Правонарушения в сфере предпринимательской деятельности / С.К. Амелин. - М.: А-Приор, 2017. – 320 с.
  5. Вечканов Г.С. Экономическая безопасность: учебник / Г.С. Вечканов. - СПб.: Питер, 2018. – 386 с.
  6. Буров В.Ю. Малое предпринимательство в России / В.Ю. Буров. - М.: Эксмо, 2016. – 124 с.
  7. Евстафьев Е.В. Индивидуальное предпринимательство в России / Е.В. Евстафьев. - М.: ЮНИТИ - ДАНА, 2017. – 132 с.
  8. Жданов Н.К. Развитие предпринимательства в России / Н.К. Жданов. - М.: Юристъ, 2018. – 152 с.
  9. Круглова Н.Ю. Основы бизнеса (предпринимательства): учебник / Н.Ю. Круглова. - М.: Проспект, 2016. – 166 с.
  10. Крутик А.Б. Проблемы и перспективы развития предпринимательства в российской экономике / А.В. Крутик. - М.: СПАРК, 2016. – 185 с.
  11. Ларин Р.О. Актуальные вопросы предпринимательства / Р.О. Ларин. - М.: Сфера, 2016. – 173 с.
  12. Матросов Т.И. Проблемы предпринимательства / Т.И. Матросов. - М.: НОРМА, 2017. – 130 с.
  13. Набатников В.М. Организация предпринимательской деятельности / В.М. Набатников. - М.: Гамма, 2017. – 270 с.
  14. Попков В.П. Предпринимательская деятельность: учебник / В.П. Попков. - М.: Дашков и Ко, 2016. – 187 с.
  15. Самарина В.П. Основы предпринимательства: учебное пособие / В.П. Самарина. - М.: Юрайт, 2017. – 168 с.
  16. Сметанин С.И. История предпринимательства в России: курс лекций / С.И. Сметанин. - М.: КНОРУС, 2017. – 174 с.
  17. Туренко Т.А. Предпринимательство и его роль в устойчивом развитии экономики / Т.А. Туренко. - М.: Городец, 2016. – 268 с.
  18. Фадеев Ю.Л. Индивидуальный предприниматель: учебное пособие / Ю.Л. Фадеев. - М.: Зерцало, 2016. – 184 с.
  19. Чепуренко А.Ю. Проблемы индивидуальной предпринимательской деятельности в современной экономике / А.Ю. Чепуренко. - М.: Юстицинформ, 2017. – 145 с.
  20. Ясин Е.Г. Предпринимательство в России: учебник / Е.Г. Ясин. - М.: БЕК, 2017. – 211 с.