Добавлен: 14.03.2024
Просмотров: 32
Скачиваний: 0
Поскольку ИФНС может проверить начисление и удержание НДФЛ за три предыдущих календарных года, необходимо в обязательном порядке сохранять регистры, чтобы избежать штрафных санкций со стороны контролирующих органов. Регистры достаточно хранить за каждый календарный год с помесячной разбивкой в документах, и при этом они должны быть сформированы на каждого сотрудника по отдельности.
3. Общие правила по ведению регистра
Правило 1. На каждого работника ежегодно нужно заводить отдельный регистр. В нем надо отражать все выплачиваемые работнику доходы независимо от того, по какой ставке они облагаются. Облагаемые по разным ставкам (9, 13, 15, 30 или 35%) доходы нужно отражать отдельно, к примеру в разных разделах регистра. Кстати, именно такой принцип действует при заполнении справок 2-НДФЛ (по каждой ставке — отдельные разделы 3—5).
Правило 2. В регистре все выплаченные работнику доходы, облагаемые по ставке 13%, и предоставленные вычеты отражаются как помесячно, так и нарастающим итогом с начала года. Ведь НДФЛ по этим доходам рассчитывается нарастающим итогом с начала года по итогам каждого месяца за вычетом НДФЛ, удержанного в предыдущих месяцах текущего года.
А вот доходы, облагаемые по другим ставкам, можно отражать только помесячно. В этом случае НДФЛ исчисляется отдельно по каждой сумме дохода без предоставления вычетов.
Правило 3. Если работник принят на работу не с начала года, то в начале регистра можно указать такие сведения.
Сумма дохода, облагаемого по ставке 13% на предыдущем месте работы, руб. |
|
Сумма дохода берется из справки 2-НДФЛ с прежнего места работы. Эта информация нужна для принятия решения о том, давать работнику вычеты на детей или нет. Ведь если доход с начала года превышает 280 000 руб., то вычеты уже не предоставляются.
Если работник имеет право на детские вычеты, то в начале регистра лучше сделать еще одну табличку.
Ф. и. о. ребенка |
Дата рождения |
Категория ребенка |
Из нее будет сразу видно: с какого месяца надо начать предоставлять вычет и когда перестать это делать, какую сумму вычета предоставить и какой код вычета присвоить.
Вычеты на детей сотруднику предоставляются за каждый месяц календарного года независимо от того, были в этих месяцах доходы, облагаемые по ставке 13%, или нет.
Правило 4. В регистре можно не отражать доходы, которые в полной сумме не облагаются НДФЛ, например пособия по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет.
А вот доходы, которые не облагаются НДФЛ в пределах установленного лимита (например, суточные свыше 700 руб., материальная помощь и подарки, облагаемые в части, превышающей 4000 руб. в год и др.), в регистре отражать надо. Причем в регистре доходы надо отражать в полной сумме, а на необлагаемую сумму указывать код вычета.
Правило 5. Если у организации есть обособленные подразделения, то налоговые регистры по НДФЛ нужно вести в каждом ОП отдельно.
На каждого, кто получает доходы и в головном подразделении, и в обособленном, нужно завести два регистра
А если работник одновременно получает доходы и в ГП, и в ОП, то на него надо завести два регистра по НДФЛ. В этом случае для правильного расчета НДФЛ вычеты на детей удобнее предоставлять в каком-то одном месте — либо в ГП, либо в ОП.
Вести регистры в каждом ОП нужно для того, чтобы не было проблем с перечислением НДФЛ и представлением справок 2-НДФЛ. Ведь НДФЛ, удержанный с доходов работников ОП, нужно перечислять в бюджет именно по месту нахождения каждого ОП. И как неоднократно разъясняли Минфин и ФНС, справки 2-НДФЛ надо представлять туда, куда перечисляется НДФЛ. То есть справки 2-НДФЛ о доходах работников ГП надо представлять в ИФНС по месту нахождения ГП, а справки 2-НДФЛ о доходах работников ОП — в ИФНС по месту нахождения ОП.
Правило 6. Суммы НДФЛ отражаются в регистре в целых рублях, а все остальные суммы — в рублях и копейках.
Правило 7. Форму регистра по НДФЛ лучше утвердить приказом руководителя.
Покажем на примере заполнение регистра по НДФЛ.
В организации работает Иванов Иван Петрович. Его оклад — 20 000 руб. Сроки выплаты зарплаты: за первую половину месяца — 22-е число текущего месяца, за вторую половину месяца — 7-е число следующего месяца.
У работника есть дочь в возрасте 10 лет. В связи с этим он принес в бухгалтерию заявление о предоставлении вычета и копию свидетельства о рождении ребенка.
С 4 по 8 февраля работник болел. После того как Иванов И.П. принес больничный, ему было начислено пособие в сумме 4000 руб., которое было выплачено 22-го числа вместе с зарплатой за первую половину февраля.
С 11 по 24 марта работник был в отпуске. Сумма отпускных была выплачена работнику 5 марта до начала отпуска вместе с зарплатой за февраль.
Кроме того, Иванову И.П. организация вручила два подарка:
- 25 января в связи с его юбилеем — на сумму 3000 руб.;
- 22 февраля в связи с праздником — на сумму 1500 руб.
НДФЛ со стоимости подарка на 23 февраля был удержан из февральской зарплаты работника.
НДФЛ, удержанный с зарплаты работников, перечислялся в бюджет в день получения в банке денег для выплаты зарплаты.
Решение. В регистре мы приводим только те данные, которые нужны для расчета налога.
Налоговый регистр по НДФЛ
Ф. и. о. ребенка |
Дата рождения |
Категория ребенка |
||||||||||||
Иванова Катерина Ивановна |
07.01.2007 |
— ребенок первый; |
||||||||||||
Месяц |
Доход |
Налоговый вычет |
Облагаемая сумма, руб. |
НДФЛ исчисленный, руб. |
НДФЛ удержанный |
НДФЛ перечисленный |
||||||||
Вид и код дохода |
Сумма, руб. |
Дата выплаты |
Код вычета |
Сумма, руб. |
Сумма, руб. |
Дата |
Сумма, руб. |
Дата |
Платежный документ |
|||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
||
Январь |
Зарплата (2000) |
20 000 |
22.01.2017, |
114 |
1400 |
18 600 |
2418 |
2418 |
07.02.2017 |
2418 |
07.02.2017 |
№ 11 от 07.02.2017 |
||
Подарок на юбилей (2720) |
3 000 |
25.01.2017 |
501 |
3000 |
— |
— |
— |
— |
||||||
Итого за месяц |
х |
23 000 |
х |
х |
4400 |
18 600 |
2418 |
2418 |
х |
2418 |
х |
х |
||
Итого с начала года |
х |
23 000 |
х |
х |
4400 |
18 600 |
2418 |
2418 |
х |
2418 |
х |
х |
||
Февраль |
Больничный (2300) |
4 000 |
22.02.2017 |
— |
— |
4 000 |
520 |
520 |
22.02.2017 |
520 |
22.02.2017 |
№ 35 от 22.02.2017 |
||
Подарок на 23 февраля (2720) |
1 500 |
22.02.2017 |
501 |
1000 |
500 |
65 |
65 |
07.03.2017 |
65 |
07.03.2017 |
№ 50 от 07.03.2017 |
|||
Зарплата (2000) |
15 000 |
22.02.2017, |
114 |
1400 |
13 600 |
1768 |
1768 |
07.03.2017 |
1768 |
07.03.2017 |
№ 50 от 07.03.2017 |
|||
Итого за месяц |
х |
20 500 |
х |
х |
2400 |
18 100 |
2353 |
2353 |
х |
2353 |
х |
х |
||
Итого с начала года |
х |
43 500 |
х |
х |
6800 |
36 700 |
4771 |
4771 |
х |
4771 |
х |
х |
||
Март |
Отпускные (2012) |
14 000 |
07.03.2017 |
— |
— |
14 000 |
1820 |
1820 |
07.03.2017 |
1820 |
07.03.2017 |
№ 50 от 07.03.2017 |
||
Зарплата (2000) |
10 000 |
05.04.2013 |
114 |
1400 |
8 600 |
1118 |
1118 |
05.04.2013 |
1118 |
05.04.2013 |
№ 63 от 05.04.2013 |
|||
Итого за месяц |
х |
24 000 |
х |
х |
1400 |
22 600 |
2938 |
2938 |
х |
2938 |
х |
х |
||
Итого с начала года |
х |
67 500 |
х |
х |
8200 |
59 300 |
7709 |
7709 |
х |
7709 |
х |
х |
||
... |
1. Сумма НДФЛ, излишне удержанная по итогам года (гр. 9 – гр. 8) |
|
2. Сумма НДФЛ, не удержанная по итогам года (гр. 8 – гр. 9) |
Главный бухгалтер (должность) |
______________ (подпись) |
Петрова Мария Ивановна (фамилия, имя, отчество) |
Можно дополнять регистр любыми данными, которые нужны. Если доходы облагаются по разным ставкам, то можно сделать обобщающую таблицу, где будут указываться общая сумма дохода и общая сумма удержанного и перечисленного налога.
Если на конец года работнику не успели возвратить излишне удержанный с его дохода НДФЛ и продолжают возвращать его в следующем году, то сумму долга перед работником можно показать в дополнительной таблице в начале регистра.
А в конце регистра можно указать номер справки 2-НДФЛ и дату ее представления в ИФНС и работнику.
Налог, который обязаны уплачивать в бюджет все работодатели за своих работников каждый раз, когда происходит начисление и выплата заработной платы называется подоходным налогом. При разных ситуациях данный налог рассчитывается по разным ставкам. Это может быть как 13% и 9%, так и 30% и 35 %. Сведения по суммам выплаченных налогов раньше работодатели должны были учитывать в форме 1-НДФЛ.
В этом документе отражались суммы уплаченных подоходных налогов в бюджет на своих работников. Заполнялась форма каждый месяц, одновременно с начислением заработной платы своим сотрудникам.
После 2011 года все налоговые агенты заполняют регистр 1-НДФЛ. В нем указываются те же сведения, но по каждому налогоплательщику отдельно.
Этот вид учета разрабатывается и ведется работодателем в свободной и удобной для него форме. Общих единых требований к ведению этого документа в настоящее время нет.
В регистре должны быть отражены суммы всех доходов и налогов, выплаченных предприятием или предпринимателем своим сотрудникам или временно принятым работникам. Если посмотреть внимательно, то регистр очень похож на прежнюю форму 1-НДФЛ. И поскольку каждый работодатель обязан самостоятельно «под себя» разрабатывать регистр, то естественно, что за образец берется как раз та самая форма. Они похожи, но есть различия, которые необходимо знать и учитывать при ведении регистра подоходного налога.
Форма регистра
Чтобы начать использовать регистр учета 1-НДФЛ, нужно открыть шаблон этого документа в бухгалтерской программе и применить его к своему предприятию. При самостоятельной его разработке можно взять за основу раннее применявшуюся форму 1-НДФЛ.
В регистре должны быть следующие сведения:
Фамилия, имя, отчество работника;
Число, месяц и год рождения;
ИНН сотрудника;
Резидент или нерезидент. Этот пункт необходим, так как позволяет рассчитать правильно ставку налога;
Общее количество доходов, выплаченных сотруднику. Обязательно нужно указывать коды доходов и дату выдачи зарплаты;
Общее количество налоговых вычетов. Здесь тоже стоит отметить коды, согласно которым были сделаны вычеты. Указываем далее сумму дохода за минусом положенного вычета;
Итоговая сумма налогов, которая была посчитана и вычтена из зарплаты. День, когда данная сумма была вычтена из зарплаты и день, когда был перечислен налог. Также указываются основания перечисления, т.е. число и номер платежки.
Регистр заполняется на каждого сотрудника отдельно. Некоторые предприятия имеющие небольшой штат работающих практикуют ведение общего регистра 1-НДФЛ. Это возможно, но, чтобы избежать лишних проблем при сдаче деклараций или при проверке контролирующими органами целесообразнее оформить регистры на каждого работника.
Порядок заполнения
При поступлении на работу сотрудник обязан предоставить необходимые сведения о себе, которые заносятся в его личную карточку и хранятся в отделе кадров или бухгалтерии. Затем, при начислении заработной платы, на каждого работника заводят регистр 1-НДФЛ. Его заполняют согласно сведениям, указанным в личной карточке сотрудника. Если каких-либо индивидуальных данных сотрудника не хватает, необходимо уточнить их.
В целом, внесение сведений в регистр не отличается от обычного заполнения налоговой карточки 1-ндфл. Туда нужно носить все данные налогоплательщика, величину дохода и величину налогового вычета, положенного по закону и подтвержденного соответствующими документами. Также необходимо указывать дату и порядковый номер документа, согласно которому произошло перечисление средств.
Заполнять регистр должен работодатель или представитель работодателя. Сдавать в налоговую документ тоже входит обязанность работодателя.
Применяемые коды
При заполнении налоговой карточки 1-НДФЛ применяются специальные коды доходов и вычетов. Наиболее часто используются следующие коды доходов: