Файл: Отчет по учебной практике уп 03. 01 С. А. Безруких Руководитель подпись, дата инициалы, фамилия.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Отчеты по практике

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 18.03.2024

Просмотров: 149

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

СОДЕРЖАНИЕ

1 ИНСТРУКТАЖ ПО ОХРАНЕ И БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА. ДЕЙСТВИЕ В ЭКСТРЕМАЛЬНЫХ СИТУАЦИЯХ

2 ИЗУЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВХ ФОРМ ПРЕДПРИЯТИЙ, ИХ СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА

3 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТИПОВ ПРОИЗВОДСТВА

4 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ

5 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОБОРАЧИВАЕМОСТИ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

6 РАСЧЕТ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА И ПЛАНИРОВАНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТАЮЩИХ

7 РАСЧЕТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПРИ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА

8 СОСТАВЛЕНИЕ СМЕТЫ ЗАТРАТ И КАЛЬКУЛЯЦИИ СЕБЕСТОИМОСТИ

9 МЕТОДЫ И СТРАТЕГИИ ЦЕНООБРАЗОВАНИЯ, РАСЧЕТ ЦЕНЫ

10 РАСЧЕТЫ ПОКАЗАТЕЛЕЙ, ХАРАКТЕРИЗУЮЩИХ РЕЗУЛЬТАТЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

11 МОДЕЛИРОВАНИЕ ИДЕАЛЬНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ В СФЕРЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

12 РЕШЕНИЕ СИТУАЦИОННЫХ ЗАДАЧ НА ОПРЕДЕЛНИЕ МЕТОДОВ И СТИЛЯ УПРАВЛЕНИЯ

13 АНАЛИЗ ПРИМЕНЕНИЯ ОСНОВНЫХ МЕТОДОВ МОТИВАЦИИ РАБОТНИКОВ: ПООЩЕРЕНИЯ И НАКАЗАНИЯ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

ПРИЛОЖЕНИЯ

4 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ




Инструкция: выполнить задания на определение показателей эффективности использования основных фондов.
Задания:

  1. Основные фонды (ОФ) – это средства труда, которые:

  • многократно участвуют в производственном процессе;

  • не изменяют своей формы, но изнашиваются;

  • свою стоимость на готовый продукт переносят частями, по мере изнашивания.

2) К основным фондам относятся: здания; сооружения; передаточные устройства; машины и оборудования; транспортные средства; инструменты; производственный инвентарь и принадлежности; другие субъекты ОФ.

3) Фондоотдача – отражает количество производственной продукции, приходящейся на рубль ОФ.

Фондоемкость – отражает стоимость ОФ приходящейся на рубль производственной продукции.
Задача 1

Предприятием выпущено за год продукции на сумму 600 тыс.руб., среднегодовая стоимость ОФ - 300 тыс. руб., рассчитайте фондоотдачу и фондоёмкость.

Решение:

Фо = N/Cср.год = 600/300 = 2 руб/руб

Фе = Сср.год/N = 300/600 = 0,5 руб/руб
Задача 2

Определите, на каком из трех предприятий эффективнее используются ОФ, если известны следующие данные:




1

2

3

Выпуск товарной продукции,

млн. руб.

36,5

20,1

25,2

Среднегодовая стоимость ОФ,

млн. руб.

30,5

14,1

20,9


Решение:

  1. Фо = N/Cср.год = 36,5/30,5 = 1,19 руб/руб

Фе = Сср.год/N = 30,5/36,5 = 0,83 руб/руб

  1. Фо = N/Cср.год = 20,1/14,1 = 1,42 руб/руб

Фе = Сср.год/N = 14,1/20,1 = 0,7 руб/руб

  1. Фо = N/Cср.год = 25,2/20,9 = 1,20 руб/руб


Фе = Сср.год/N = 20,9/25,2 = 0,82 руб/руб

Ответ: на 2 предприятии эффективнее используются ОФ (т.к. Фо выше, а Фе ниже)
Задача 3

Среднегодовая стоимость ОФ предприятия составляет 180 тыс.руб., среднесписочная численность промышленно-производственного персонала - 620 человек, рассчитайте фондовооруженность труда.

Решение:

Фв = Сср.год/ЧППП = 180000/620 = 290 руб/чел.




5 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОБОРАЧИВАЕМОСТИ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ




Инструкция: выполнить задания на определение показателей оборачиваемости оборотных средств.
Задания:

  1. Оборотные средства (ОС) – это совокупность оборотных фондов и фондов обращения, выраженная в денежной форме.

К ним относятся предметы труда, которые:

  • участвуют только в одном производственном цикле

  • под воздействием орудий труда превращаются в готовую продукцию переносят целиком

  1. Оборотные фонды: ПЗ; НЗП; РПБ.

Фонды обращения: ДЗ.

  1. Коэффициент оборачиваемости – характеризует количество оборотов, совершаемых ОС за определенный период времени.

Длительность оборота – время, в течение которого совершается полный оборот.

Коэффициент загрузки – является обратным показателем коэффициента оборачиваемости и показывает стоимость ОС, затраченных на 1 рубль реализованной продукции.

Среднемесячный остаток ОС:
Оср.мес. = Сос(н.м.) + Сос(к.м.) / 2 (3)
Среднеквартальный остаток ОС:
Оср.кв. = С1.01 + С1.02 + С1.03 / 3 (4)
Средний остаток ОС:
ОСср.год=(ОСнг/2+ОС1 + ОС2 + ОС3 + ОСкг/2)/n– 1 (5)
Задача 1

Рассчитайте показатели оборачиваемости оборотных средств предприятия: количество оборотов, длительность одного оборота, величину оборотных средств, приходящихся на единицу реализованной продукции, если стоимость реализованной продукции предприятия составляет 42 млн. руб., средний остаток оборотных средств – 6 млн.руб.

Решение:

Коб = РП/ОСср = 42/6 = 7 об/период

Д = Т·ОСср/РП = Т/Коб = 360/7 = 51 день

Кз = ОСср/РП = 6/42 = 0,14 руб/руб
Задача 2

Имеются следующие данные о наличии оборотных средств предприятия: на 1.01 - 242 млн.руб., на 1.04 - 282 млн.руб., на 1.07 - 262 млн.руб., на 1.10 – 292 млн.руб., на 1.01 – 302 млн.руб.

Рассчитайте показатели оборачиваемости оборотных средств предприятия:

- время оборота, дней;

- коэффициент загрузки, коп.;


- коэффициент оборачиваемости, если объем реализованной продукции составил 1268 млн.руб.
Решение:

Д = Т/Коб = Т ОСср/РП = 360 277/1268 = 79 дней

ОСср.год = (ОСнг/2 + ОС1 + ОС2 + ОС3 + ОСкг/2) / n – 1

ОСср.год = (242/2 + 282 +262 +292 +302/2) / 5 – 1 = 277 рублей

Кз = ОСср/РП = 277/1268 = 0,218 руб/руб

Коб = РП/ОСср = 1268/277 = 4,57 об/период
Задача 3

За отчетный период объем реализованной продукции предприятия составил - 25 млн.руб. Стоимость оборотных средств – 5 млн.руб. На плановый период объем реализации намечается увеличить на 20%, а коэффициент оборачиваемости на один оборот. Найдите показатели оборачиваемости оборотных средств предприятия в отчетном и плановом периодах.

Решение:

Отчетный:

Коб = РП/ОСср = 25/5 = 5 об/период

Кз = ОСср/РП = 5/25 = 0,25 руб/руб

Д = Т ОСср/РП = 360 5/25 = 72 дня

Плановый:

Коб = РП/ОСср = 30/5 = 6 об/период

Кз = ОСср/РП = 5/30 = 0,2 руб/руб

Д = Т ОСср/РП = 360 5/30 = 60 дней



6 РАСЧЕТ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА И ПЛАНИРОВАНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТАЮЩИХ




Инструкция: выполнить задания на определение показателей производительности труда и расчет численности работающих.
Задания:

1) Выработка (В) – количество продукции, произведенной в единицу рабочего времени или приходящейся на одного среднесписочного работника за период (год, квартал, месяц)

Трудоемкость (Тр) – затраты рабочего времени на производство единицы продукции.

2) Классификация персонала по категориям:

- Руководители (директора, заместители, главные);

- Специалисты (инженеры);

- Служащие (секретарь, кассир);

- МОП (уборщицы, гардеробщики);

- ВОХР (военизированная охрана);

- Рабочие.
Задача 1

Объем произведенной на предприятии за год продукции составил - 210 тыс. тонн. Рассчитайте показатели производительности труда:

а) выработку на одного рабочего;

б) выработку на одного работающего;

в) трудоемкость технологическую;

г) трудоемкость производственную;

д) полную трудоемкость, исходя из данных, представленных в таблице:


 Категория

Численность, чел.

Годовой фонд рабочего времени одного работника, час

Рабочие, в т.ч.: основные

вспомогательные

110

60

1 712

1 768

Руководители

25

1 701

Специалисты

20

1 701

Служащие

15

1 768


Решение:

а) ПТ = К/Ч = 210/ (110+60) = 1,23 тыс. т/чел

б) ПТ = 210/ (110+60+25+20+15) = 0,91 тыс. т/чел

в) Т= Зтр/В = 110 1712/210 = 0,896 чел. ч/т

г) Т= (110 1712+60 1768)/210 = 1, 4101 чел. ч/т

д) Т=(110
1712+60 1768+25 1701+20 1701+15 1768)/210=1,892 чел.ч/т
Задача 2

Рассчитайте необходимое количество рабочих, если за год на участке нужно обработать 4260 деталей. Время обработки одной детали – 5,2 нормо-часа. Норма обслуживания – один станок. Планируемая выработка норм – 110%. Действительный фонд времени одного рабочего за год – 1720 часов.

Решение:

Чсдij = Тгодij/Fg квн nобсл= 4260 5,2/1720 1,1 1= 12 чел.

7 РАСЧЕТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПРИ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА




Инструкция: ознакомиться с понятием, видами и формами оплаты труда, выполнить задания на расчет заработной платы.
Задания:

1) Заработная плата является формой вознаграждения за труд и важным стимулом работников предприятия, выполняя стимулирующую, социальную и учётную функцию.

Номинальная – это сумма начисленных и полученных денежных средств.

Реальная заработная плата – это количество товаров и услуг, которые может приобрести работник на номинальную заработную плату.

2) При повременной оплате труда заработок работника определяется тарифной ставкой за единицу времени и количество отработанного времени.

Различают:

- простую повременную оплату труда;

- повременно-премиальную оплату труда.

3) Тарифная ставка – определяют размер оплаты труда за единицу рабочего времени (час, день, месяц), она устанавливается в зависимости от тяжести и вредности труда, интенсивности.

4) При сдельной форме оплаты труда заработок работника определяется количеством фактически изготовленной продукции и установленной сдельным расценкам.

Различают:

- прямую сдельную оплату труда;

- сдельно-премиальную оплату труда;