Файл: Логинов С.П. Экономика судостроительной промышленности учебник.pdf

ведет к существенному сокращению обслуживающего персонала судостроительных заводов.

Хорошие результаты дает борьба за бережливость, экономию материальных ресурсов и рабочего времени на производстве. В суг достроительной промышленности и в этой части имеются большие возможности.

Большое значение имеет также широкое патриотическое движе­ ние за распространение коммунистических форм труда и социали­ стическое соревнование.

Благоприятные условия для дальнейшего роста производитель­ ности труда создаются в связи с повышением материальной заинте­ ресованности работников в результатах своего труда — с введением новой системы планирования и экономического стимулирования.

§ 72

Планирование роста производительности труда по факторам

Планирование труда и заработной платы в судостроении вклю­ чает в себя: составление планового задания по росту производитель­ ности труда, расчет плановой численности работающих по профес­ сиям и категориям, а также расчет средней заработной платы и опре­ деление фонда заработной платы.

В плане рост производительности труда устанавливается в абсо­ лютном выражении и в процентах к предыдущему периоду.

Показателями производительности труда являются:

а) по предприятию и отрасли в целом — выработка на одного работающего (без учета учеников) в денежном выражении и сопоста­ вимых ценах, а также в трудоемкости и в сопоставимых нормах тру­ доемкости;

б) по основным цехам — выработка на одного работающего из состава промышленно-производственного персонала (ППП) в тру­

бочего в трудоемкости и в сопоставимых нормах трудоемкости. Рост производительности труда является выражением экономии

рабочего времени, достигаемой в результате планомерного внедре­ ния в производство новой техники и передовой технологии, наиболее современной организации труда и повышения культурно-техниче­ ского уровня и квалификации работающих, увеличения средней вы­ работки на одного работающего в рублях и снижения плановой тру­ доемкости постройки на одно судно каждого строящегося типа в нормо-часах.

Производительность труда по предприятию на планируемый период определяется на основании показателей базисного периода и расчета планового роста, главным образом за счет влияния сле­ дующих технико-экономических факторов: а) повышения техни­ ческого уровня производства ■—• в'недрения прогрессивной техноло­ гии, нового оборудования, механизации и автоматизации производ­

293

ства и т. д.; б) улучшения организации производства и труда; в) уве­ личения объема производства и связанное с этим относительное уменьшение численности ППП; г) изменения структуры производ­ ства продукции (изменение доли контрагентской продукции или материалов, покупных полуфабрикатов и др.); д). освоения новых производственных мощностей.

Важнейшими мероприятиями плана повышения производитель­ ности труда являются: а) выявление резервов роста производитель­ ности труда на основе экономического анализа; б) изучение пере­ дового опыта и новейших достижений отечественной и иностранной науки и техники с целью их внедрения.

На основании указанных факторов повышения эффективности производства определяют рост производительности труда, выражен­ ный-в экономии численности персонала, устанавливают нормы и

тивы численности; г) полезный годовой фонд времени одного рабо­ тающего; д) процент выполнения нормы времени.

Рост производительности труда по факторам определяется в сле­ дующем порядке.

Численность работающих на плановый период, принимают по базисной выработке и рассчитывают возможное ее уменьшение за счет влияния всех факторов. Разность составит плановую числен­ ность ППП при плановой выработке. Разделив объем продукции планируемого периода на численность работающих, получают вы­ работку на одного работающего.

Рост производительности труда Р в зависимости от влияния тех­ нико-экономических факторов и численности ППП в планируемом периоде определяется по формуле

от факторов следует учитывать предполагаемую длительность дей­ ствияданного фактора в планируемом году.

Возможное уменьшение численности основных (производствен­ ных) рабочих за счет внедрения прогрессивных технологических процессов определится по формуле

ң__ Q U — ^ і)

где Q — объем продукции, подлежащий изготовлению по прогрес­ сивной технологии; t — трудоемкость единицы продукции в базис­ ном периоде; tx — трудоемкость единицы продукции по прогрес-

294

Т а б л и ц а 21

Схема баланса рабочего времени одного работающего в судостроительном предприятии

295

Потерн, не зависящие от рабочих

296

297