Файл: Вариант задания для выполнения практической части курсовой работы 18.docx

Окончательное планирование годового ФОТ и величины страховых взносов во внебюджетные фонды.

2.2. Планирование и организация трудовой деятельности персонала

2.2.1. Привлечение новых работников

2.2.1.1. Требования, предьявляемые к персоналу:

Основные требования, предъявляемые к должности рабочего аппаратчика:

Необходимые профессиональные качества:

• 
  Среднее профессиональное образование;
  
• 
  Наличие III разряда;
  
• 
  Опыт работы аппаратчиком химического производства – не менее 1 года;
  
• 
  Знание технологического процесса получения медицинских масс и мазей;
  
• 
  Знание устройства и принципа работы обслуживаемого оборудования, приемов его наладки и правил эксплуатации;
  
• 
  Знание физических и химические свойства используемого сырья, полуфабрикатов и готовой продукции, предъявляемых к ним требований;
  
• 
  Наличие медицинской книжки;
  
• 
  Необходимые личностные качества:
  
• 
  Аккуратность;
  
• 
  Внимательность;
  
• 
  Собранность;
  
• 
  Физическая выносливость;
  
• 
  Склонность к ручному труду;
  
• 
  Способность выполнять однообразную работу;
  
• 
  Способность к концентрации внимания;
  
• 
  Развитая зрительно-моторная координация движений;
  

Основные требования, предъявляемые к должности служащего технолога:

Необходимы профессиональные качества:

• 
  Законченное высшее образование: фармацевтическое, биотехнологическое, инженерно-технологическое;
  
• 
  Опыт работы на фармацевтическом предприятии в производственном подразделении не менее 1 года;
  
• 
  Знание нормативных документов по организации производства, нормирования производства, нормативных документов по охране труда и экологии, нормативной документации в области GMP, ФСК;
  
• 
  Знание действующих в фармацевтической отрасли стандартов, умение работать с нормативной документацией (Государственная Фармакопея);
  
• 
  Способность быстро решать задачи, ответственность, внимательность, аналитический ум, умение работать в команде;
  
• 
  Уверенный пользователь ПК, знание программы MS Office;
  

Необходимые личностные качества:

• 
  Способность быстро решать задачи;
  
• 
  Ответственность;
  
• 
  Внимательность;
  
• 
  Способность работать в режиме многозадачности;
  
• 
  Нацеленность на результат;
  

Должностная инструкция для служащего

---

технолога:

ОАО «Дальхимфарм» УТВЕРЖДАЮ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ (директор, должностное лицо,

Технолог

(наименование должности) уполномоченное утвердить

00.00.00 г. должностную инструкцию)

(подпись) (фамилия,

инициалы)

---

1. Общие положения;

1. Технолог относится к категории специалистов.

2. Технолог I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности технолога II категории не менее 3 лет.

-технолог II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности технолога III категории или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

-технолог III категории: высшее профессиональное (техническое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории.

-технолог: высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-технолога I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.)

3. Технолог принимается на должность и освобождается от должности директором организации.

4. Технолог должен знать:

— нормативные документы по организации производства, нормирование производства, нормативные документов по охране труда и экологии, нормативную документацию в области GMP, ФСК;

—действующие в фармацевтической отрасли стандартов, уметь работать с нормативной документацией (Государственная Фармакопея);

— состав продукта, на который проектируется технологический процесс;

— технологию производства продукции предприятия ОАО «Дальхимфарм», перспективы его технического развития; системы и методы проектирования технологических процессов и режимов производства;

— процессы и аппараты химической технологии;

— типовые технологические процессы и режимы производства; технические требования, предъявляемые к сырью, материалам, готовой продукции;

— основы работы в персональном компьютере;

—основные принципы работы в программе MS Office;

— нормативы расхода сырья, материалов, топлива, энергии;

— виды брака и способы его предупреждения;

---

— основы систем автоматизированного проектирования;

— порядок и методы проведения патентных исследований;

— методы анализа технического уровня объектов техники и технологии;

— современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

— основные требования организации труда при проектировании технологических процессов;

— руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;

— опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области прогрессивной технологии производства аналогичной продукции;

— основы экономики;

— организацию производства;

— основы трудового законодательства;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

5. В своей деятельности технолог руководствуется:

— законодательством РФ,

— Уставом организации,

— приказами и распоряжениями работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции,

— настоящей должностной инструкцией,

— Правилами внутреннего трудового распорядка организации ОАО «Дальхимфарм».

6. Технолог подчиняется непосредственно начальнику цеха.

7. На время отсутствия технолога (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

1. 2. Должностные обязанности технолога:

2. 
   Участвует в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство;
   
3. 
   Ведёт исследовательскую работу по освоению новой номенклатуры лекарственных средств от лабораторных образцов до выпуска первых промышленных серий с оформлением отчетов в программе MS Office;
   
4. 
   Составляет планы размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест, рассчитывает производственные мощности и загрузку оборудования.
   
5. 
   По согласованию с начальником цеха вносит изменения в технологическую документацию в связи с изменениями технологических процессов;
   
6. 
   Разрабатывает технологические нормативы, инструкции, схемы сборки, маршрутные карты, карты технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию, вносит изменения в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства;
   
7. 
   Разрабатывает технические задания на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией, технические задания на производство нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации;
   
8. 
   Принимает участие в разработке управляющих программ (для оборудования с ЧПУ), в отладке разработанных программ, корректировке их в процессе доработки, составлении инструкций по работе с программами;
   
9. 
   Проводит патентные исследования и определяет показатели технического уровня проектируемых объектов техники и технологии;
   
10. 
    Обеспечивать создание безопасных условий труда на рабочих местах и соблюдение подчиненным персоналом требований правил и норм инструкций по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности, промышленной санитарии;
    
11. 
    Анализирует причины брака и выпуска продукции низкого качества и пониженных сортов, принимает участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению.
    
12. 
    Разрабатывает методы технического контроля и испытания продукции;
    
13. 
    Участвует в составлении патентных и лицензионных паспортов, заявок на изобретения и промышленные образцы.
    
14. 
    Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.
    
15. 
    Соблюдает внутренние правила и нормы сбыта, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
    
16. 
    Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.
    
17. 
    Выполняет в рамках трудового договора распоряжения начальника цеха.
    

---

3. Права технолога.

Технолог имеет право:

1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения:

— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,

— о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,

— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

 4. Ответственность технолога

Технолог несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела
(подпись) (фамилия, инициалы) 00.00.00

С инструкцией ознакомлен

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.00

2.2.1.2 Источники покрытия потребности в персонале:

Рассмотрим способ привлечения при помощи внешних источников

---