Файл: Чичельницкий, И. М. Резервы роста производительности труда на рыбообрабатывающих предприятиях.pdf

В расчет экономии рабочей сйлы вносят поправки, учитывающие сроки внедрения мероприятий.

Экономию рабочей силы (<ЭЧ) в результате внедрения нового и модернизации действующего оборудования рассчитывают по формуле

Тк

месяцев действия нового или модернизированного оборудова­ ния, 7"к — календарное число месяцев в планируемом пе­ риоде) ;

—удельный вес рабочих в численности ППП;

Ч— численность работающих, рассчитанная на плановый объем

этих рабочих в численности промышленно-производственного персонала рыбо­ комбината (1050 человек) составляет 21%. Экономия численности рабочих будет

Экономию рабочей силы по организационным факторам рас­ считывают как результат уменьшения внутрисменных и целодневных потерь рабочего времени, уменьшения потерь от брака и переделок в производстве, снижения числа рабочих, не выпол­ няющих норм выработки, и т. д. Экономию затрат живого тру­ да от сокращения потерь рабочего времени устанавливают на основе отчетных данных об использовании времени рабочих, и она может быть исчислена пропорционально увеличению бюд­ жета рабочего времени на одного рабочего по формуле

Фг

18

Т0 — численность работающих на плановый период, исчисленная, исхо­ дя из достигнутой выработки в отчетном периоде;

К—удельный вес рабочих в общей численности промышленно-произ­ водственного персонала.

Пример. Эффективный фонд рабочего времени одного рабочего по рыбо­ комбинату: в отчетном году (1972 Г.)— 2040 ч; в плановом году (1973 г.) — 2090 ч. Количество рабочих в общей численности работающих — 65%, Числен­ ность работающих на плановый период 1050 человек.

Экономия численности работающих составит

Сокращение числа рабочих, не выполняющих норм выработ­ ки, можно подсчитать по формуле

100-100

Чтобы определить число работающих, высвобожденных в ре­ зультате сокращения числа рабочих, не выполняющих норм вы­ работки, необходимо число высвобожденных рабочих скоррек­ тировать на их количество в общей численности рабочих и всего промышленно-производственного персонала.

Пример. На рыбокомбинате число рабочих, не выполняющих норм выра­ ботки,— 10 человек. Среднее выполнение норм выработки этими рабочими 90%. Количество этих рабочих в общей численности сдельщиков равно 10%, а сдельщиков в общей численности всех рабочих — 70%. Количество рабочих в общей численности промышленно-производственного персонала—-65%. При

К группе прочих факторов возможного уменьшения числен­ ности работников относится изменение структуры промышленно­ производственного персонала (кроме основных рабочих) в связи с увеличением объема производства и изменением структуры производственной программы, освоением новых предприятий (производств). Относительное уменьшение численности различ­

2* 19

ных категорий промышленно-производственного персонала мо­ жет быть подсчитано по формуле

где 5 Ч— относительное уменьшение численности промышленно-производст­ венного персонала (кроме основных рабочих);

Ч— численность этого персонала в базисном периоде;

Ро— процент роста объема производства;

Рв— процент роста численности персонала (кроме основных рабочих).

Влияние изменения в структуре производимой продукции на уменьшение численности работников устанавливается сравнени­ ем средне-списочной численности промышленно-производствен­ ного персонала на 1 млн. руб. продукции планового и базисного периодов по следующей формуле

УРОВЕНЬ И ДИНАМИКА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА

Чтобы полнее вскрыть резервы роста производительности труда, следует показать современный уровень производитель­ ности труда и ее изменение. Непрерывное увеличение выпуска промышленной продукции в народном хозяйстве происходит благодаря повышению производительности труда и увеличению численности рабочей силы, причем в основном прирост продук­ ции достигается на основе роста производительности труда. В рыбной промышленности производительность труда с 1950 по 1970 г. возросла в 3,46 раза, что соответствует среднегодовым темпам роста производительности труда в промышленности

СССР и несколько выше, чем в пищевой промышленности. Вмес­ те с тем наблюдается и некоторое снижение темпов роста про­ изводительности труда в рыбной промышленности. Если в 1961—1965 гг. среднегодовой темп прироста производительности труда составлял 5,8%. то в 1966—1970 гг. — 5,6%, т. е. снизился на 0,2%.

В 1971—1972 гг. темпы роста производительности труда в рыбной промышленности были значительно ниже уровня 1966— 1970 гг., в то время как в рыбообрабатывающей отрасли произ­ водительность труда увеличилась с 4,8% ДО 7,1%. Это стало воз­ можным благодаря более высоким темпам ее роста (10,5% по союзно-республиканской промышленности; 4,9% по союзной промышленности). Более высокие темпы роста выработки на рыбообрабатывающих предприятиях при удельном весе их в об-

20

Т а б л и ц а 2

Изменения показателей

Показатели

1965 г. 1966 г. 1967 г. 1968 г. 1969 г.

21