ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 03.02.2024
Просмотров: 463
Скачиваний: 3
СОДЕРЖАНИЕ
V1: {{5}} Организация и планирование труда на железнодорожном транспорте
V1: {{6}} Система управления железнодорожным транспортом
V1: {{7}} Основные фонды и оборотные средства на железнодорожном транспорте
V1: {{78}} Состав и структура эксплуатационных расходов
V1: {{9}} Себестоимость перевозок на железнодорожном транспорте
V1: {{910}} Экономическая эффективность: сущность, значение и методы оценки
V1: {{5}} Организация и планирование труда на железнодорожном транспорте
V1: {{6}} Система управления железнодорожным транспортом
V1: {{7}} Основные фонды и оборотные средства на железнодорожном транспорте
V1: {{78}} Состав и структура эксплуатационных расходов
V1: {{9}} Себестоимость перевозок на железнодорожном транспорте
V1: {{910}} Экономическая эффективность: сущность, значение и методы оценки
5.13. Величина затрат рабочего времени, необходимого для выполнения единицы работы работником или группой работников определенной профессии и квалификации при определенных организационно-технических условиях … .
1. норма времени;
2. норма выработки;
3. норма управляемости;
4. нормирование труда.
5.14. Затраты труда на производство единицы продукции или единицы работ, определяемые но нормам времени с учетом предусмотренной действующей технологией повторяемости и объемом работ или по фактическим затратам … .
1. норма труда;
2. норма управляемости;
3. норма выработки;
4. трудоемкость;
5. нормированное задание.
5.15. Система повременной оплаты труда включает:
-
простую повременную; -
повременно-премиальную; -
систему должностных окладов; -
аккордную; -
аккордно-премиальную.
5.16. Формами оплаты труда являются ….
-
только повременная; -
только сдельная; -
повременная и сдельная; -
окладная; -
повременная, сдельная и окладная.
5.17. Списочная численность от явочной:
-
не отличается; -
отличается на контингент замещения; -
не отличается по административно-управленческим работникам и младшему обслуживающему персоналу.
5.18. Количество работников, которое должно ежедневно, без болезней, отпусков и других причин выходить на работу для обеспечения выполнения заданной программы и нормальной работы устройств называется … .
-
явочным контингентом; -
списочным контингентом; -
конкретным контингентным.
5.19. Производительность труда в региональных центрах связи и дистанциях сигнализации централизации и блокировки измеряется в … .
-
условных технических единиц; -
тонно-километров приведенных; -
приведенных вагонах; -
единицах ремонта и обслуживания.
5.20. Для определения производительности труда в эксплуатационном локомотивном депо объем работы может быть измерен в:
-
тонно-километрах нетто; -
тонно-километрах брутто; -
локомотиво-километрах; -
количестве переработанных вагонов.
5.21. При расчете коэффициента приведения, разных по видам обработки вагонов на станции, за базу принимается … .
-
один транзитный вагон с переработкой; -
один транзитный вагон без переработки; -
один местный вагон.
5.22. При определении производительности труда на сортировочных станциях объем работы измеряется в … .
-
приведенных вагонах; -
тонно-километрах брутто; -
условных технических единицах.
5.23. Степень выполнения заданий по производительности труда при расчете трудовым методом определяется … .
-
эксплуатационными тонно-километрами на одного человека; -
соотношением фактических затрат человека часов к нормативной величине; -
отношением тонно-километров брутто к тонно-километрам нетто.
5.24. Производительность труда при расчете трудовым методом характеризуется … .
1. количеством рабочего времени, затрачиваемого на производство продукции;
-
количеством переработанной электроэнергии; -
количеством тонно-километров за смену.
5.25. Выработка продукции при расчете стоимостным методом измеряется … .
-
тонно-километрами брутто на одного человека; -
условными техническими единицами на одного человека; -
в рублях на одного человека.
5.26. Производительность труда при расчете натуральным методом измеряется … .
-
в натуральных показателях на одного человека; -
в нормо-часах на одного человека; -
в рублях на одного человека.
5.27. Производительность труда – это эффективность производственной деятельности людей, выраженная соотношением … .
-
количества произведенных материальных благ и затрат труда; -
количества тонно-километров и локомотивного парка.
5.28. Фонд оплаты труда зависит от:
1. численности работников;
2. установленных тарифных окладов;
3. возраста работников;
4. не зависит от этих факторов.
5.29. Соотнесите показатели, характеризующие уровень производительности труда:
выработка | Затраты рабочего времени / объем производства продукции |
Трудоемкость | Объем производства продукции / затраты рабочего времени |
| Объем производства продукции * затраты рабочего времени |
5.30. Кооперация труда, при которой труд разделен, обособлен, исполнители специализированы на выполнение отдельных операций и процессов … .
1. сложная кооперация труда;
2. простая кооперация труда;
3. межцеховая кооперация труда.
5.31. Комплекс мероприятий, обеспечивающий рациональное использование рабочей силы … .
1. организация труда на предприятии;
2. производственный процесс;
3. трудовое действие.
5.32. Обособление разных видов труда и закрепление их за участниками производственного процесса … .
1. нормирование труда;
2. организация труда;
3. разделение труда.
5.33. Приведение трудовой деятельности людей в определенную систему … .
1.разделение труда;
2. организация труда;
3. кооперация труда.
5.34. Зарплата за непроработанное, но по закону оплачиваемое время ‒ это дополнительная зарплата
5.35. Сумма денежных средств, получаемых работником за результаты своего труда … .
1. номинальная заработная плата;
2. реальная заработная плата;
3. оплата труда работников.
5.36. Система оплаты труда, при которой труд оплачивается по расценкам за единицу произведенной продукции … .
1. аккордно-премиальная;
2. прямая сдельная;
3. повременная.
5.37. Выраженная в денежной форме часть национального дохода, которая распределяется по количеству и качеству труда, затраченного каждым работником, и поступает в личное потребление работника … .
1. реальная заработная плата;
2. номинальная заработная плата;
3. заработная плата.
-
Абсолютный размер оплаты труда работника в единицу времени представляет собой … .
1. тарифный разряд;
2. тарифный коэффициент;
3. тарифная ставка.
5.39. Повременная оплата труда зависит от … .
1. объема работ;
2. отработанного времени;
3. коэффициента трудового участия;
4. индивидуальной выработки рабочего.
5.40. Сборник, содержащий квалификационные характеристики работника, сгруппированные по производствам и видам работ … .
1. ПТЭ;
2. ЕТКС;
3. штатное расписание;
4. колдоговор.
5.41. Продолжительность смены при пятидневной рабочей неделе составляет … .
1. 540 мин.;
2. 480 мин.;
3. 420 мин.
5.42. В каком соотношении должны находиться рост заработной платы и рост производительности труда … .
1. темп роста заработной платы опережает темп роста производительности труда;
2. темп роста заработной платы отстает от темпа роста производительности труда;
3. темп роста заработной платы совпадает с темпом роста производительности труда.
5.43. К постоянной части заработной платы относятся:
1. должностной оклад;
2. сдельный приработок;
3. тарифная ставка;
4. вознаграждение по итогам работы за год;
5. надбавки стимулирующего характера.
5.44. Между нормой времени и нормой выработки существует следующая зависимость … .
1. при изменении нормы времени в любую сторону норма выработки изменяется в эту же сторону;
2. между нормой выработки и нормой времени нет никакой зависимости;
3. с уменьшением нормы времени норма выработки увеличивается, с увеличением нормы времени норма выработки уменьшается;
4. с уменьшением нормы времени норма выработки уменьшается, с увеличением нормы времени норма выработки увеличивается.
5.45. Количество работников или структурных подразделений, деятельностью которых должен управлять один руководитель, представляет собой … .
1. норму численности;
2. норму управляемости;
3. норму обслуживания.
5.46. Фотография рабочего времени – это … .
1. Изучение периодически повторяющихся элементов операции;
2. Изучение подготовительно-заключительной работы, действий по обслуживанию рабочего места;
3. Изучение рабочего времени исполнителя, времени использования оборудования в течение смены путем изучения всех видов затрат времени, их содержания, последовательности, продолжительности;
4. Изучение действий по обслуживанию рабочего места и периодически повторяющихся элементов операции.
5.47. По результатам фотографии рабочего времени рассчитывают коэффициент … .
1. текучести кадров;
2. затрат заработной платы;
3. потерь рабочего времени;
4. оборота персонала.
5.48. Метод наблюдения по изучению и анализу приемов труда и определению длительности циклически повторяющихся элементов операций хронометраж.
5.49. При увеличении объема перевозок численность работников, непосредственно связанных с перевозочной работой, … .
1. увеличивается;
2. уменьшается;
3. не изменяется вообще;
4. увеличивается, но не пропорционально росту перевозок, а замедленно.
5.50. К полностью зависящему от объемов перевозок штату работников относят следующие группы:
1. локомотивных бригад, занятых в поездной работе;
2. рабочих по текущему ремонту локомотивов;
3. рабочих дистанции СЦБ;
4. работников управления железной дороги.
5.51. Соответствие групп работников ОАО «РЖД» выполняемым функциям:
1. руководители | а) осуществляют подбор и расстановку кадров, координацию работы отдельных исполнителей, различных звеньев аппарата управления или производственных подразделении, контроль и регулирование хода производства, административно-распорядительные функции, мобилизацию коллектива на выполнение производственных планов |
2. специалисты | б) осуществляют разработку и внедрение в производство новых или усовершенствованных видов продукции, технологических процессов, технических и экономических нормативов, а также форм и методов организации труда и управления |
3. технические исполнители | в) осуществляют первичную информацию, ее передачу и переработку, подготовку и оформление различных документов для выполнения функций управления |
4. рабочие | г) осуществляют различные виды работ, требующие особых навыков, умения работать на специальном оборудовании и т.п. |
5.52. Последовательность расчета численности работников железнодорожного транспорта:
2-1. определение численности работников по видам деятельности, участкам, цехам на основе прогрессивных норм выработки, норм времени и плановой программы работ (услуг);
1-2. расчет общей численности работников, исходя из планового объема работ и выработки одного работника;
3-3. вычисление профессионально-квалификационного состава работников на основе технологического процесса и единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
5.53. Соответствие методов расчета явочной численности работников по основным профессиям:
1. локомотивные бригады в грузовом и маневровом движении, работники ПТО 2. работники, связанные с ремонтом технических средств подвижного состава, работники грузового хозяйства и некоторые категории работников станционного хозяйства. 3. работники хозяйства СЦБ, региональных центров связи, дистанции электроснабжения 4. административно-управленческий персонал (начальники, инженеры, экономисты, бухгалтеры) и младший обслуживающий персонал | 1а) по заданному объему работы и нормам выработки |
б) по заданному объему работ, трудоемкости этих работ и установленной трудовым законодательством продолжительности работы одного работника в плановом периоде | |
в) по заданному (имеющемуся) количеству оборудования, технических устройств, обслуживаемых рабочих мест и нормам обслуживания в одну смену | |
г) по штатному расписанию, которое устанавливается в зависимости от класса и группы подразделения | |
д) по данным прошлого периода |